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请问老师,以前年度应该交的社保公司没钱没交,后来员工离职了自己交了社保,公司统筹部分的社保是不是应该给返,员工没自己交就不用返了,有没有政策支撑

2020-12-01 10:14
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-12-01 10:15

 你好  正常的话是 员工在职的期间 都应该买社保 。如果没有买   最好是补给员工。 避免后期员工告你们。还得补缴纳和滞纳金的。  

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快账用户8748 追问 2020-12-01 10:19

如果员工自己没交是不是也应该给返

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齐红老师 解答 2020-12-01 10:20

你好    正常的话是的。  你也应该把单位那部分补偿给员工 。 这样体现  避免后期有风险。  本来现在社保是税务局征收 。 

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 你好  正常的话是 员工在职的期间 都应该买社保 。如果没有买   最好是补给员工。 避免后期员工告你们。还得补缴纳和滞纳金的。  
2020-12-01
你好,这个没法起诉的。你们给这个人员减员不行吗?
2023-02-16
同学,你好,兼职人员要申报个税。 第二个问题,可以不在公司交这保,但是工资外给他补贴不是很合法,这个没有发票,你也不合适入账的。
2020-11-04
可能人员向社保局或劳动局告状,申报仲裁了
2022-04-22
你好;      看合同是与谁签订的。 只要有合同对应的和这个公司   就可以发工资的  
2021-12-24
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