同学,这个单位社保不是应该在社保系统里面
老师你好 我这有两个问题想问一下 第一个是我们单位 给别人代交的社保就是单位承担的部分 和个人承担的部分都有 该给人本人给我们把钱转过来 请问这部分的账务处理该怎么做呢 麻烦您具体写一下分录 第二个问题是 我们单位的员工 在这家单位发社保单 实在就要单位并没有发工资 请问一下这部分的社保该怎么账务处理呢
单位社保专员忘了给离职员工办社保减员,单位多交了半年社保,单位和个人部分,都是单位出的钱,财务做账一直就是把离职员工的社保费也做进去了,税务也没有发现,如果不上报公司,现在再做减员,这样做会给公司账务或税务带来什么风险?
公司前几年资金周转不过来,员工社保没有给交,并且没有在系统里认定,但单位承诺给交社保,现在员工离职,单位把前几年承诺的单位部分社保经过计算发给员工个人,这部分钱到我这怎么做账? 单位给的是社保款,但社保系统里没有,也无法计提社保
我是员工,我不在上班公司买社保,在外面另外有公司买社保(挂证),是否可以找公司报销此部分金额 1、我在别的公司挂证,社保买在那边单位,所以我自己上班的单位就没买社保,我可以找上班的这个单位索赔本来就应该给我交的社保费用么; 2、以前挂证时我微信通知自己上班的单位把社保停了买过去,但挂证期限到了后,我忘记跟本单位说买社保,本单位也没给我买社保,这种可以索赔么;
老师您好,建筑行业挂靠人员本单位不给发工资,只给上社保,在个税系统里把单位部分的社保填写在应发收入那里,个人的部分填写在专项扣除里面,都是按社保金额来计算出来的数,这样填完后,实发工资就是0元,这样报个税,后续税务那边觉得这样有没有问题,会不会提醒财务人员。
老师,公司帮员工购买社保,全部费用包个人部分,都由公司承担,分录怎么做?要不要计入工资薪金代扣代缴个税问题?
计提工资,缴纳了个税,工资没发,应该怎么做账务处理
你好,现在员工入离职劳动关系备案系统在哪里啊
老师,善意取得的不当得利,已经转给第三人,还要承担什么责任吗
计提工资:借:管理费用10000 贷:应付职工薪酬9900 应交税费_个人所得税100 缴纳个人所得税时:借:应交税费_个人所得税100 贷:银行存款100 发放工资时:借:应付职工薪酬9900 贷:银行存款9900 这样做账务处理分录正确吗?工资不准时发放 贷:银行存款100
帮写一笔计提工资,但没发放,每月又代扣代缴了个人所得税的详细分录
公司把土地卖了,怎么申报缴纳土地增值税
这是第几章内容?感觉没学到这块
公司出售土地,缴纳的印花税,教育费附加和地方教育费附加,可以享受减半政策吗
课程的有效期多久呢?
当时没有申报,后来承诺给补以前未交社保,但是社保系统里已经不能交了,只能发钱了
借管理费用——工资 贷应付职工薪酬——社保 借应付职工薪酬——社保 贷:银行存款
没有社保的单子也可以做社保吗?
你们实质是社保金额呀