你好 按业务实际发生的来做招待费。 你不能因为招待费超标了就计入福利费。这个不合理的。 而且你福利费这个是会涉及个税的申报的
老师,公司收到的餐费发票,除了做业务招待费和职工福利还能做什么,最好可以全额计入费用。因为收入,因为收入不算多,工资总额也很少,到时候涉及纳税调整的太多了,如果我做工人的餐费,还需要调整吗?这个算成本还是福利费啊?如何账务处理?做工人的福利费,如果是成本,那需要计入工人的工资记个税嘛?
老师,购买的烟酒茶土特产送给客户,用作业务招待费,因为金额超过税前扣除比例,可以计入职工福利费吗?如果计入职工福利费,会计实务上需要职工领取签字吗
甲企业为居民企业,企业所得税税率25%,2019年度有关经济业务如下:(1)2019年度,企业利润总额为10000万元,其中:营业收入6000万元,国债利息收入50万元;(2)全年实发合理工资、薪金总额100万元,实际发生职工教育经费1.5万元、职工福利费15万元、工会经费3万元。按税法规定,准予应纳税所得额前扣除的教育经费、职工福利费和工会经费是工资总额的8%、14%和2%的比例。(3)与生产经营活动有关的业务招待费支出100万元。已知:业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰;(4)行政罚款支出50万元。没有其他纳税调整事项要求:(单位:万元)(1)计算企业应纳税所得额时,准予扣除职工福利费是多少?(2)计算企业应纳税所得额时,准予扣除的教育经费和工会经费是多少?(3)计算企业应纳税所得额时,准予扣除业务招待费是多少?(4)采用调整法,计算企业应纳税所得额(5)计算应交企业所得税并写出会计分录。
甲企业为一家居民企业,2021年发生经营业务如下:(1)2021年销售产品取得不含税收入50000万元,其他业务收入200万元。(2)销售费用1200万元,其中广告费800万元。管理费用500万元,其中业务招待费60万元,财务费用20万元,其中利息支出10万元(向非金融机构借款借款10万元,借款烟限1年,年利奉10%),银行间类贷款利车5%.(3)营业外支出100万元,其中含通过公益性社会团体向贫因山区招款50(5)计入成本、费用中的实发工资总额200万元、拨缴职工工会经费6万元、支出职工福利费40万元和职工教育经费20万元。已知:2021年会计利润1000万,企业所得税税率25%,捐赠扣除比例为12%,职工福利费、职工教育经费、职工工会经费扣除比例分别为14%、8%、2%。要求:(1)计算广告费税前扣除的金额及纳税调整金额。(2)计算业务招待费税前扣除的金额及纳税调整金额。(3)计算利息支出税前扣除的金额及纳税调整金额。(4)计算捐赠支出税前扣除的金额及纳税调整金额。(5)计算三项经费税前扣除的金额及纳税调整金额。(6)计算2021年应
2、甲企业为一家居民企业,2021年发生经营业务如下:(1)2021年销售产品取得不含税收入5000万元,其他业务收入200万元。(2)销售费用1200万元,其中广告费800万元。管理费用500万元,其中业务招待费60万元。财务费用20万元,其中利息支出10万元(向非金融机构借款借款100万元,借款期限1年,年利率10%),银行同类贷款利率5%。(3)营业外支出100万元,其中含通过公益性社会团体向贫困山区捐款50万元。(5)计入成本、费用中的实发工资总额200万元、拨缴职工工会经费6万元、支出职工福利费40万元和职工教育经费20万元。已知:2021年会计利润1000万,企业所得税税率25%,捐赠扣除比例为12%,职工福利费、职工教育经费、职工工会经费扣除比例分别为14%、8%、2%。要求:(1)计算广告费税前扣除的金额及纳税调整金额。(2)计算业务招待费税前扣除的金额及纳税调整金额。(3)计算利息支出税前扣除的金额及纳税调整金额。(4)计算捐赠支出税前扣除的金额及纳税
老师,企业一般涉及哪些税,除了增值税,附加税,所得税,印花税,个人所得税,房产税,土地税,还有什么税
员工生病住院,公司给员工的现金补贴计入什么费用
请问老师增值税纳税申报表中期末未缴增值税(负数为多缴)这个数据反映在资产负债表上吗?
老师你好!事业单位医疗行业,医院租房子经营用,房产税土地使用税有优惠政策吗?
老师好,保险公司代收的车船税,对应发票我们从哪里取?
老师,好。我们是承租方,租的办公室,都需要缴那些税
中级考试要用计算器,有免费的科学计算器运用的课程推荐一下
请问刚接手一家个体户的帐,什么申报密码也没有,我要怎么查之前的申报数据呢
请问个体户是不是每个月都要申报个税啊,
现在实质业务是我司A客户在他的供应商B处采购了商品,我们给A客户仓储,送货
现实生活中我看好多企业发福利,职工直接签字领走了,没见他们报个税呀,如果报个税,是什么个情况或者流程
你好 自然人客户端里面 把这部分福利 并入工资里面 合计来填写本期收入报个税。 那是你应该没有看到过 被稽查到的企业 。所以你会觉得都没有报个税的情况。实际中是福利费涉及个税的都应该报的。
我刚查了百度,职工福利也并入职工工资综合收入,计算个税,那些减去特殊扣除项目后超过6万每年的部分就得交个税了哇,没超过的都没着
你好 是的。 你要是有专项扣除减去 没有达到标准就不需要缴纳个税。 如果超过了就得缴纳个税。
好的,谢谢老师,会计要求真多哈,税务局很难对付
是的。现在就是要合理做账 有空你可以去看看税务筹划方面的课程 。对于我们来说尽可能更多的给你们说应该怎么来操作合理一些。
企业都是代扣个税,企业也登录不了职工个税系统呀,不代扣个税也会被税务局罚款吧,企业再发放的时候把实物形式发放的福利按购买价值加在他的个人收入里面吗?现实中也有现金形式发放工资的,这种情况下员工满足扣个税条件的也要主动帮员工扣个税吗?因为员工不会主动去报个税
你好,平常你们也要报个税的,你发给员工在自然人客户端可以报的
你们公司代扣代缴哦
可以说详细一点吗?我这是几个问题哦,没太明白
你好 1. 自己员工肯定会代扣代缴个税的。 你们自然人客户端里面 可以直接报的 。 不代扣代缴个税会罚款 2. 发放后 次月申报的时候 把你工资 %2B福利费金额合计 写在本期收入里面去报个税 3. 现金也得报个税的 不管你以什么方式来发放。 工资都需要涉及个税的。 不是员工去主动报。 是你们单位发放工资就得代扣代缴个税。