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我之前问过您生育津贴到帐后扣回工资的方法,我的做法是每月按4500做工资到5个月,工资表也是4500减社保公积金个税是0,到上班后申请津贴下来后在应付工资里红冲4500*5到其他应付款的借方,然后贷方是生育津贴的合计,借方再做一笔差额的支出就平了。这么做财务上没问题,那个税申报是否应该是在那5个月收入都填0,社保公积金也应填0因为这部分也是他津贴里出的,可这也有问题,确实是扣了啊,以后合并计税也得算上啊。我目前是按4500正常申报的,这就相当于多报收入了,虽然不交税,但22年不是要合并计税吗,这个收入最好还是别多报吧。怎么解决,就想知道申报个税正确做法。有种方法是只申报公积金和社保那部分填在收入里,免税里也填这个数,扣除部分的社保公积金附加扣除照实际填,这样可以吗?
月工资12 000,年终奖460 000,如何把年终奖优化到2021年工资里???部分算奖金,部分融入到工资,怎么去思考,怎么算?举例北京地区按照最高基数扣缴社保公积金,各位老师,我知道要分,我的问题是怎么分,怎么分合理,不方便说的请举例子谢谢,请不要仅仅告诉我分到工资一部分奖金一部分了……
老师,请问这道题怎么做 李某是中国居民,2021年全年取得的各项所得如下: (1)1-12月每月工资薪金收入20000元,每月按规定缴付的社会保险费和住房公积金为3000元,“专项附加扣除”信息为:子女教育1000元、住房贷款利息1000元、赡养老人支出分摊1000元。 (2)2月从A单位取得劳务报酬收入3000元。 (3)12月取得年终奖30000元(李某选择单独计算纳税)。 要求:计算李某2021年全年应纳的个人所得税。 个人所得税税率表 级数 全年应纳税所得 税率 速算扣除数 1 36000元以下的部分 3% 0 2 36000-144000的部分 10% 2520 3 144000-300000的部分 20% 16920 … … … …
老板差公司20万。这个怎么办呢?还是只有等老板拿发票回来报销吗?老板一般只有餐饮票和加油票,就很难把张写金额报销完,那怎么办呢
非上市公司投资分红,用应付利息还是应付股利?
我们公司有一部分车间工人缴纳社保,三险总计900多,厂里补助300,其余个人承担,这样合规吗
老师公司收到销售方给开的一张红字发票(折让发票)应该怎么做账?
小规模纳税人月底怎么结转增值税
法律行为和事实行为的区别是是否以人的意思为要素,抛弃一部手机就是法律行为,创作行为就是事实行为 我不理解啊,能给我解答的老师接一下
老师您好,道路通行普通发票现在可以直接勾选抵扣了,系统里的发票不能下载,只能下载数电发票,几毛几分的几十张发票才几块钱,不抵扣放系统里又不好看呀,怎么处理?,
老师,您好,公司注册资金100万,无盈利,两个股东,A股东10%已实缴10万,B股东90%未实缴,现在是想A股东退出并要退回投资款10万,B股东也不想经营了,AB商议想把公司免费转给C,C接手并想把注册资金改成10万,请问老师,建议的办理流程哪种方式最快捷?
老师你好,我想咨询一下,我们公司卖手机的,有的时候会出现同一个型号2个销售价格,开票是按照实际交易金额开,还是,按照正常价格开,少开的金额开销售折让,需要这样做吗
@董孝彬老师,这道题不知道怎么应对,能应付考试就行,给我讲讲,谢谢