建议是工资能够覆盖社保的

如果有个员工每个月只给他交保险,从公司账户扣保险,但是没有发他工资,不在个税系统,有没有关系呢?做工资表时要不要把他加进去?如果加进去工资是0,每个月扣个人部分社保363,那每个月不是负数吗?
公司有一个员工1月入职,只交了社保,没发工资。个税系统里就忘记填他了。现在申报3月的时候想起来,个税系统里还要填他吗?只交社保,不发工资。如果现在3月新增了他,还会有滞纳金吗?
你好,老师,有个人社保挂在我们公司,工资8000元,社保按照8000基数交,一个月是扣1800元,公积金扣800,个税系统是只扣单位交的社保部分,还是自己的部分也能扣。另外他这个是不是每个月要交个税
你好,10月份的社保没交,假如公司只有一个员工。单位负担社保部分是100,个人负担社保部分是50。但公司规定这个员工的社保个人负担部分是公司免费给他交的。但因为公司没钱,10月份只是申报了社保,没交社保。公司规定扣完五险后,员工实收工资5000,员工本月出勤正常。那么在做这个员工工资表的时候,计提金额应该是5050是吗?谢谢你了
你好,10月份的社保没交,假如公司只有一个员工。单位负担社保部分是100,个人负担社保部分是50。但公司规定这个员工的社保个人负担部分是公司免费给他交的。但因为公司没钱,10月份只是申报了社保,没交社保。公司规定扣完五险后,员工实收工资5000,员工本月出勤正常。那么在做这个员工工资表的时候,计提金额应该是5050,工资表社保那一列还需要填写50吗?因为没交社保。谢谢你了
如果实在没有工资呢?怎么处理呢
就是工资减去你的社保,最终实发是零就可以了
工资减去个人缴纳的部分364吗等于0就行了?还是要减去单位缴纳的部分和个人缴纳的部分?
个税是只减去个人的部分,同学