您好 如果单位是放假的话 那应该发放3000啊

老师请教个问题,像2月份工资我们放假放到2月10日,这10天有工资吗?2月10号仍旧没来上班的人员工资应该怎么算呢?现在再算2月份工资
2月有28天,10天带薪年假,3天无薪年假,一共放假13天,然后请假9天,28号是周日又正常休息一天,比如工资是4000一个月计算的话,那这个月考勤工资该怎么算了?
老师,比如2021年的2月份,员工工资一月是3000的话,放年假放了7天,那算2月份的工资,应该怎么算?
我想问下,假如2月份,总共是28天,有个员工月工资一万元,出勤天数是7天,在2月22日开始上班,公司过年放假9天,这个员工的工资应该怎么核算才合理
规定员工月休4天,平时只要休息没超过4天就算满勤,但是2月份,公司放年假放到2月16日,老板说7天年假算工资,多放的天数没有工资,然后从16到28号是一直上班的,并且平时工资底数固定一个月减4天,像2月就是28-4=24天,请问应该怎样给员工计算2月工资,拜托老师帮忙解答,太懵了
社保年度缴费工资申报是填写实际的工资还是填写最低基数?
老师 如果我是16年高中毕业 自学考的初级并参加会计工作 23年报考的高起专 26年高起专毕业 那我26年能考中级吗
我想接触自然人与企业之间的关系,但是在电子税务局上解除关系的地方出现这个对话框是什么意思呢?
支付了广告费,未拿到发票。账务处理,为什么使用其他应收款科目,而不适用预付账款科目
老师 我想问一下考中级是需要专科毕业5年且工作年限5年还是专科毕业只要工作年限5年就可以
收到摩托车以旧换新的补贴款需要交增值税吗
公司对公贷款的利息,企业所得税汇算清缴的时候需要调出来吗
一般纳税人开出发票是600多条,不同东西的配件,录单必须一个个录吗?可以直接五金配件,然后一个总价,数量全部相加,这样录凭证吗
公司聘请的女员工,年龄已超五十周岁,但她没有领退休工资的,这种算不算是聘请退休人员
计提安全生产费,可不可以每个月按不同的方式和不同的比例计提?比如这个月按成本比例,下个月按收入比例?
计算日工资的话,天数应该按多少天算?
请问单位应该是单休还是双休
是单休老师
那按照天数算的话 日工资=3000/(28-7)=142.86
老师,我感觉你那个算式不对,这个员工上了20天,老师,您看一下放假时间,然后再按单休帮我算一下
国假三天 单休四天 二月份一共28天 应出勤21天 请问哪里不对?
老师,不是放假七天调休两天吗?
这个工资有什么推算法啊老师?我有点晕
不是的 国假三天 调休四天的 如果是固定月薪的话 应付工资总额/当月应出勤天数
我是说这个应出勤天数应该怎么推算?要是双休的话是调休2天吗老师?
双休的话 是调休2天 当月实际天数-应休息天数(周末天数%2B国假天数)