咨询
Q

老师你好,请问这个按30天计算的话节假日也算工资,那节假日没上班是不是要扣工资的呀,那题目中说周末休假9日,难道不应该把这九天的工资扣掉吗,为什么答案上不扣呢?

老师你好,请问这个按30天计算的话节假日也算工资,那节假日没上班是不是要扣工资的呀,那题目中说周末休假9日,难道不应该把这九天的工资扣掉吗,为什么答案上不扣呢?
老师你好,请问这个按30天计算的话节假日也算工资,那节假日没上班是不是要扣工资的呀,那题目中说周末休假9日,难道不应该把这九天的工资扣掉吗,为什么答案上不扣呢?
2021-07-14 21:48
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-07-15 07:44

您好 周末是正常休息 算出勤的 就是说正常30天 只要上21天班 也该拿满勤工资 所以不需要减去9

头像
快账用户9941 追问 2021-07-15 07:49

你好,那如果病假和事假请在周末需要扣除吗

头像
齐红老师 解答 2021-07-15 08:37

周末不需要请假 直接休息就可以

头像
快账用户9941 追问 2021-07-15 08:52

如果节假日在工作日还是要上班是吧,要是请假了是不是就要扣工资了,30和20.83的区别是不是就是在工作日内的节假日,30要是不上班就扣工资,20.83不上班不扣工资

头像
齐红老师 解答 2021-07-15 08:54

节假日应该放假休息 除非您单位节假日不放假 强制上班 看单位应出勤天数规定 30天还是20.83

头像
快账用户9941 追问 2021-07-15 09:21

麻烦问一下,中间这段话啥意思啊,懵圈了

麻烦问一下,中间这段话啥意思啊,懵圈了
头像
齐红老师 解答 2021-07-15 10:40

如果算30天应出勤的话  就是节假日放假天数 也要算出勤

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
您好 周末是正常休息 算出勤的 就是说正常30天 只要上21天班 也该拿满勤工资 所以不需要减去9
2021-07-15
是的 法定也要扣 调休的不用扣
2021-04-30
同学您好!您上班天数是包含法定节假日的,法定假有没有上班?如果有是需要支付3倍工资的
2023-02-16
你好,中秋节是法定节假日啊,你们上班是按照3倍工资来计算的。
2021-10-27
同学,首先国家法定节假日是要给工资的,要算在休息里面,如果员工请假,你们算的是出勤天数,只要在月份实际出勤满勤就是不扣工资的
2021-05-01
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×