你好,交通补贴,餐补,房补,补贴算工资里会扣税,绩效算工资里会扣税

我们公司月工资是 基本薪资+绩效工资+车辆补贴。把绩效工资和车辆补贴放在出勤中核算,这个正确的吗
老师你好!个人薪资所得:基本工资3000+职务津贴3750+提成3.6+交通补贴160+绩效2250-个人社保337.11-伙食费110=实发工资8716.49 请问老师个税是多少呀?
交通补贴,餐补,房补,这系列补贴算工资里会扣税吗,绩效算工资里会扣税吗,薪资架构:基本薪资+岗位薪资+绩效+补贴
老师,我们是事业单位,计提工资的时候是不是按照工资表上应发工资前面基本工资,绩效工资,津贴补贴入业务费用,贷方应付职工薪酬基本工资,绩效工资,津贴补贴,这样做对吗
基础工资+岗位工资+其他工资(职称工资+工龄工资等)+60%绩效工资+补贴(通讯补贴+下乡补贴) 余40%绩效工资年终考核发放 这正是公司现在的薪资结构 怎么核算日工资 怎么算加班费
老师,小规模开发票,老板觉得应该收点税点钱。要收多少
老师有没有出口商品代码及退税率表分享
老师,我还是没懂,如果公司有内外账,那个分红到底是咋分红的最后
老师,我想问下,为什么账务处理时候应交税费_出口退税,算法是进口采购价格*出口退税率,而算5部和7部法,是用FoB价格*出口退税率
我的初级会计证去年没有继续教育,如何补有效,谢谢
我记得有买学堂的工业会计手工账,有收到材料,但是课程现在查不到,具体怎么找
一个个人独资企业的法人,他名下只有法人一个员工,他的工资从来都是零申报,现在个人扣缴端的系统显示他有三个月没申请工资,询问此员工是否离职,那需不需要处理,还能继续零工资申报吗?
润滑脂为什么开不出来
老师,公司成立2个月购买材料和用品这些个人先垫付,月底一次性报销,老板公转私备注备用金,这怎么做帐呀??合不合规?怎样操作合法合规?
文中第三。里面既用于免税的,又用于不免税的,按道理来说不是全部都可以抵吗?怎么还按比重呢?搞不明白,能不能给我讲解一下,归纳一下?
如果房补餐补这系列补贴不算在工资条里,单独发放,是不是也是不合法?
单独发放,也是需要纳税的
就是没有不扣税的办法,是吗
没有不扣税的办法的
那扣税都是一样的吗,有没有扣的少点的办法
除非你用发票去报销,没有所得税
你是说补贴这块用发票报销是吧
你好,对的,你的理解是对的
好的,谢谢老师
不客气,如果对解答满意可以五星好评哦