对的 从12月份开始 不是 12月份入职 二月份申报 累计扣除5000

2020年个税专项附加扣除12月份员工才填入,那么做12月份工资表时如果把累计专项附加扣除减掉再核算个税的话,可以吗?我们是12月份的工资,次年1月份才发,申报所属期已经是2021年1月了。到时候申报的个税会不会和工资表核算的不一致?
郭老师,上一个问题工资表上的个税与外账会计申报表上的个税不一致。从12月工资表开始核对收入,扣除费用,专项附加扣除吗?新入职员工首月的扣除费用也跟外账一样填10000吗?
请问老师 员工上个月的实发工资是扣除完社保的,但是上个月他做了减员,等于最终社保不用缴。那么申报个税时社保那块要填吗?填的话和社保账单不一致;不填又和工资表不一致
老师您好,我们单位上个月新入职一名员工,上月为发她工资,这个月发她上个月工资和本月工资,请问个税申报时的免征额是填10000,还是45000,另外她有继续教育的专项附加扣除,是填800,还是3600
这是公司准备新入职的员工,在上一家公司的工资表,准备还按这个标准来。我们之前由于不涉及个税,也不太懂。工资表里没有专项附加扣除,这个员工是有的,这样一来,发工资时扣的个税会比申报时的个税多。这种情况该怎么处理?工资表是否应该体现专项附加扣除?如果按上一个会计的方式,工资表和申报税额每个月都会不一致,该怎么处理?
社保年度缴费工资申报是填写实际的工资还是填写最低基数?
老师 如果我是16年高中毕业 自学考的初级并参加会计工作 23年报考的高起专 26年高起专毕业 那我26年能考中级吗
我想接触自然人与企业之间的关系,但是在电子税务局上解除关系的地方出现这个对话框是什么意思呢?
支付了广告费,未拿到发票。账务处理,为什么使用其他应收款科目,而不适用预付账款科目
老师 我想问一下考中级是需要专科毕业5年且工作年限5年还是专科毕业只要工作年限5年就可以
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公司聘请的女员工,年龄已超五十周岁,但她没有领退休工资的,这种算不算是聘请退休人员
计提安全生产费,可不可以每个月按不同的方式和不同的比例计提?比如这个月按成本比例,下个月按收入比例?
只有月中的时候入职 扣除费用是1万 比如1月份入职 三月份报个税 累计扣除费用1万
为什么12月入职,2月申报,累计扣除5000。而其他月份入职的累计扣除是10000呢?
在年初入职的时候,本年的第一个月入职的累计扣除费用最多就是5000,再不能多啦。
其他月份为什么是10000呢?这样全年扣除费用不是变成了13个5000吗?
我给你举的那个例子,一月份入职,他在三月份申报个税,一月份二月份是不是这么理解的?
哦,我现在可以把6月工资表的个税直接改成跟外账申报表上一样吗?刚入职没时间整理
申报表的是正确的可以
我们这边的外账也不靠谱啊
对 所以需要你自己核对