您好,可以这样操作,但是风险很大
社保跟工资有关系吧!怎么给工资5000的员工上最低社保合计?是设置基本工资2500,话补300,交通补助200 绩效考核1500!社保按基本工资上就可以上最低限了对吗?
员工基本工资很低,但每月的绩效和奖金都很高,社保按最低缴纳可以么
老师您好!员工工资有部分人每月都在8000元以上,但公司缴纳社保都是按最低档基数来交,为了次年社保基数还是最低档交,发放工资明细如果做了“技能补贴、赡养补贴”每项1500-2000,这样影响社保基数吗?
老师,您好,公司部门人员工资过高。社保基数按照地区最低标准买的,那工资的结构可以调成,底薪加绩效和岗位这一块吗?怎样操作比较合理啊?
老师,社保、公积金的缴费基数可以是当地最低工资标准,可以是基本工资,也可以是基本工资+绩效奖金,是吗? 具体看单位的规定?
24年的发票,25年入账可以吗
电子税务局,24年1月和24年10月增值税收入更正到22年10月,且22年10月到23年12月都已按顺序更正,但是24年1月期初未缴税额不包含22年补的税额,这是什么原因,23年12月期末未缴税额和24年1月期初不-样,23年期初未缴税额是包括22年10月更正合的税额的,我这边追问不了,只能提问,那您的意思是我由于我先更正了24年10月的数,导致22年的10月我补的没有带到24年1月的期初未缴吗
老师你好,税费种认定有效期如果是10月1日,是不是从下月开始报税啊
学堂里的部分考试课到期了,为什么以前的课件也被锁死了。请老师处理下。
7月库存金额结余81507元,要怎么做凭证分录?
7月库存金额结余81507元,要怎么做凭证分录?
老师,组织公司员工去体检,这个属于入职期间。的话是计入到管理费用呢还是计入到相关的成本中呢?
电子税务局平台内经营者和从业人员收入信息,如果是二季度的订单但实际我们3季度付给他们钱,我们报送的时候要把这笔金额填到二季度的收入总额里吗
研发和技术服务开票范围主要包括与技术研发和服务相关的各类业务。这些业务通常在公司营业执照的经营范围中明确列出,并依法进行登记。 一、技术研发类业务 (1) 新产品、新技术、新工艺的研发和设计服务。 (2) 技术咨询、技术评估和技术转让服务。 (3) 软件开发、系统集成和信息技术服务。 二、技术服务类业务 (1) 技术培训、技术指导和技术支持服务。 (2) 设备安装、调试和维修服务。 (3) 专业技术服务,如工程勘察、规划设计等,请问如果是设备调试,可以选开票大类,研发和技术服务吗?
月底结转增值税: 借:应交税费——应交增值税(销项) 贷:应交税费——应交增值税(进项 应交税费——未交增值税(可借可贷,倒挤差额) 月底计提税金: 借:税金及附加——城建、教育、印花税 贷:应交税费——城建、教育、印花税 下月税费扣款: 借:应交税费——未交增值税 ——城建、教育、印花税 贷:银行 以上税金月底计提,次月付款分录对不对?
那请问,怎样操作可以降低风险
您好,提高社保基数,目前系统数据税务都有