那你就首先确定其他产品的那个售价呀,然后用你整个的合同减去其他产品的售价,剩下的就是你余下的这个。
分摊的一般原则说,合同售价按照各单项履约义务的单独售价的相对比例进行分摊。可是如果有一个单履是用余值法计算的,它的单独售价不知道,怎么按照各单项履约义务的单独售价进行分摊?
收入准则说,合同售价在各单项履约义务之间按照单独售价进行分摊,我感觉这个好像太过于简单的说法了,是不是它只是针对没有合同折扣的情况?
麻烦懂的老师请回答 收入的第二步,分摊合同售价的时候,如果有固定对价,可变对价,重大融资成分,应付客户对价,非现金对价的。怎么分摊到各单项履约义务上?如果题目没有说具体只跟哪几个单项履约义务有关系的话,默认按照各单项履约义务的单独售价的相对比例去分摊吗?
麻烦苏老师回答一下 收入的第二步,分摊合同售价的时候,如果有固定对价,可变对价,重大融资成分,应付客户对价,非现金对价的。怎么分摊到各单项履约义务上?如果题目没有说具体只跟哪几个单项履约义务有关系的话,默认按照各单项履约义务的单独售价的相对比例去分摊吗?
按照准则这句话,那不就是默认合同折扣跟所有的单项履约义务有关系了吗? 比如合同售价是1000,单项履约义务A的单独售价是1200,单项履约义务B的单独售价是800,那么合同售价按照单独售价的相对比例去分摊,A分摊到600,B分摊到400,也就是说1200+800-1000=1000的合同折扣就默认跟A和B都有关系了
老师残保金不是一年平均人数不超过30人就不用交吗?它跟工资总数有关吗?如果人数不超,工资总额大小不影响吧
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您好~有做过审计的老师吗?想咨询下,公司成本,一般实施的抽查是什么样子的?
你好,我公司有个员工之前是自己买的灵活性社保,现在公司准备帮他买,要怎么操作呢?
总账这个岗位内容是啥?可否详细列举一下
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老师您好,我这边是快递行业,我们收到的派费,会给总部去开专票记收入,这些收到的派费一部分一部分会向下发放给承包区,签的有承包合同,不会收到发票,这个支出可以合理计入成本嘛
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