一个员工6.1号入职他7月发放了6000元的工资，在个税系统首次申报应该是7.1号6月所属期还是8.1号7月所属期

但是个税申报不是应该是6月工资7月发放8.1号是首次申报日期吗

有员工6.1号入职，6月份的工资是6000，在7月发放，7月的工资是7000在8月发放，那肯定8.1号申报7月所属期个税的时候应该按照哪个数字申报？

六月份没发工资就是在七月份零申报

那如果6月零申报，个税专项扣除5000会有的吗？

是的，肯定会有，只要你申报了就有

那如果是这样的话6月入职的员工到7月所属期她的附加扣除就会有10000，但是实际只有发放了6000的工资，如果他到8.31号离职了，他的工资总额是20000，但是按照个税系统附加扣除就有20000，那这样他就不用扣个税了？

但是按照我们的理解他只干了3个月工资有20000，附加扣除只有15000，他是应该交个税的

这个员工六月份就已经入职了，就可以从六月份开始享受没个月5000的减除费用了

但是他只干了3个月，系统的话专项扣除有20000，但实际应该只有3个月对吧

这就和入职日期填写的有关了

那我应该怎么填写按照实际填写，还是入职日期改成7.1号

我觉得你就按照实际入职日期就没错

但是这个员工8.31号要离职了，他的工资三个月有20000，但是个税3个月附加扣除又显示20000，那他的个税在发放工资时我需不需要给他扣下来啊

不扣就不扣呗，你又没填错，真是就是六月一号入职的

如果按照个税系统他是不需要交个税的，但是如果按照实际只工作3个月就需要扣个税

你可以这么申报，然后让这个人在个税汇算清缴的时候自己多退少补去

但是我公司10月要注销，我这样申报对公司没有什么影响的吧？

这个人没有帮他扣下个税部分不影响公司的吧

没事，你们正常纳税申报了，对你们没影响

但是如果这个人3个月工资是25000，就算按照系统他也要交5000的个税，这部分的钱我是不是要给他扣下来