你好,正常企业的员工招待费报销会设置一个报销基准和规定.招待费要在发生前先审批.财务按制度执行就可以了.
老师,我想问一下,我们员工有些费用发生的是合理支出,但是开不了发票来报销,针对这个我们一般用餐饮发票代替做成招待费,但是不想每次都做成招待费,还有没有其它代替的事项呢?
老师,实际工作中,做内账没月的费用时,比如实际是10月份发生的,但是报销在12月份报销 如果要按权责发生制的话,这笔费用就属于10月份的,可是10月份没拿到财务这边报销,财务没法记账,这种情况怎么处理呢?
老师我想问下,就是关于平时员工报销餐费这块,怎么避免员工虚报和实报呢,比如实际没发生,员工拿来报销餐费,但有的确实因为招待客户发生的餐费,这个怎么处理
问题1公司位置较偏僻!我们午餐每人20元标准,有时候不到20 ,这样不发给个人了!由同事统一从饭店订购员工餐!由员工持饭店定额发票来报销!老师我附上员工餐费规定标准,和发票,这样能做到福利费里面吗? 怎么做才稳妥 ? 我们平时招待太多了!这块 问题2市场开发人员每天40元误餐补助,做到工资表里面发放!申报个税收入时,这块不用申报了吧!误餐补助免税的吧!
老师,请问一下公司实际发生的没有发票的报销要怎么弄?不报销给员工人家确实取不到发票,比如电费费报销50块一个月,工地请小工一两天的直接给现金走报销要怎么处理,这样无票费用很多,特别多的是居间费用,这都是给钱的发,票啥的什么都没有。
请教郭老师帮忙回答问题,谢谢
股权变更、财务帐面要怎么做账面调整、之前实收资本200万、变更后实收资本还是200万,但是人变了,份额也变了、这个只要改个辅助核算就行了吗跟金额吗?
岀口免抵退是要先申报増值税,才可以申报免扺退吗?还是?顺序是?
老师,我们新成立了一家工程施工企业,主营修路这些,一般纳税人,小企业会计准则。我不太会工程施工的分录,以及预缴税金这些。您那边有之前整理好的分录吗,或者是有没有可以推荐的学堂里面的实操课呢
请教郭老师帮忙回答问题,谢谢
现接手一个企业 在2024年被评为D级纳税人,会影响现在的财务负责人吗?
老师,小型企业不应该是20%吗,怎么是25呢
老师,这个月开票,选择3%系统会提示是否放弃减税优惠,是不是选1%就行
支付购买设备款,怎么分录
老师,买的财务软件账套只能用5年,是记无形资产摊销吗?
就平时给公司这些工人请客吃饭,这个算什么费用呢
你好,工人请客吃饭,入制造费用-招待费
老师,有没有关于员工招待费的报销基准和规定的范本啊
你好,每个公司不一样的,要根据自己公司的情况设定公司报销制度的