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这两个题哪里不一样,怎么解释不一样的?到底辞退的员工补偿款算不算遣散费,该不该计入预计负债?

这两个题哪里不一样,怎么解释不一样的?到底辞退的员工补偿款算不算遣散费,该不该计入预计负债?
这两个题哪里不一样,怎么解释不一样的?到底辞退的员工补偿款算不算遣散费,该不该计入预计负债?
这两个题哪里不一样,怎么解释不一样的?到底辞退的员工补偿款算不算遣散费,该不该计入预计负债?
2021-10-26 00:02
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-10-26 06:40

学员你好,应确认的预计负债包括辞退员工支付的补偿,因此例24是220万,但是预计负债金额里的辞退员工补偿计入的会计科目是应付职工薪酬,处置资产减值核算科目为资产减值损失,所以12题选B,30,要注意他的表述,一个是应确认预计负债的金额,一个是报表项目里预计负债的金额

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快账用户5889 追问 2021-10-26 18:28

那是不是12题如果问应确认的预计负债金额是不是就选A了

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齐红老师 解答 2021-10-26 18:28

是的,你的理解完全正确

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快账用户5889 追问 2021-10-26 18:30

好的,谢谢

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齐红老师 解答 2021-10-26 18:32

不用客气,满意的话给个五星好评吧

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学员你好,应确认的预计负债包括辞退员工支付的补偿,因此例24是220万,但是预计负债金额里的辞退员工补偿计入的会计科目是应付职工薪酬,处置资产减值核算科目为资产减值损失,所以12题选B,30,要注意他的表述,一个是应确认预计负债的金额,一个是报表项目里预计负债的金额
2021-10-26
您好,同学,计入到管理费用里面的
2023-09-03
你好 这个辞退职工有点特殊走科目是走应付职工薪酬 科目的 。 金额是要计入预计负债里面去的 。
2020-08-12
您好,因为与职工相关,所以不用预计负债科目,而是用应付职工薪酬科目核算。
2024-05-25
这个辞退员工的这个是属于预计负债项目,但是你在做账的时候,这个是放到应付职工薪酬。
2021-07-07
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