哦,也就是你们想要扣除这个工资是吗。
#提问#单位收到生育津贴,但是产假期间工资已经发放,剩下的给员工,怎么做账?
员工刚怀孕一个月就请病假,病假请了有8个月,产假4个月,病假期间公司正常按病假发放工资,每月约2500,产假4个月未发放基本工资,社保公积金公司在代缴,现在员工申请了生育津贴15883.01。请问这笔钱应该是补贴给公司的,开始扣除公司垫付产假期间的社保之后退还给员工的。
员工刚怀孕一个月就请病假,病假请了有8个月,产假4个月,病假期间公司正常按病假发放工资,每月约2500,产假4个月未发放基本工资,社保公积金公司在代缴,现在员工申请了生育津贴15883.01。请问这笔钱应该是补贴给公司的,还是扣除公司垫付产假期间的社保之后退还给员工的。
单位在职工产假期间每月发放基本工资,产假结束收到社保生育金补贴,怎么做账,
你好,请问职工休产假期间正常发放工资,购买社保,且工资高于生育津贴,收到生育津贴应该怎么做账务处理?
老师,旅行社的税,报税,跟别的不一样吗?难道
老师,好比我有10个库存商品。我产生了销售,确认收入,然后就要结转成本,库存就减少了,那么我要把这次收入作为预收我就不用结转成本,库存在账上就不用减少了。但实际库存少了。所以是不是做预收会比确认收入的账上库存数量结存多?
董老师 在线吗?想咨询您~
老师残保金不是一年平均人数不超过30人就不用交吗?它跟工资总数有关吗?如果人数不超,工资总额大小不影响吧
将原公司业务部分拆分到新公司怎么操作
和法人借款支付报销 分录怎么写
您好~有做过审计的老师吗?想咨询下,公司成本,一般实施的抽查是什么样子的?
你好,我公司有个员工之前是自己买的灵活性社保,现在公司准备帮他买,要怎么操作呢?
总账这个岗位内容是啥?可否详细列举一下
要注销公司,设备300万 怎么转让或者售卖 税费最少
是的,单位发放给员工是扣掉已发工资
收到17000付员工10000
借银行存款贷,应付职工薪酬 借应付职工薪酬借管理费用负数。
管理费用二级明细是啥呢
你好 二级科目写工资。
收到社保生育金不能做其他应收款项吗
可以的,但是你们不发放的那一部分你怎么做?不能一直挂着吧。
生育津贴社保打进来15万,产假期间已发1万,乘余5千要付给员工分录 收社保分录 借:银行1.5, 贷:应付薪酬的1.5 付员工分录 借:应付薪酬1.5万管理费用工资-1万。贷:银行5千 对吗
哦对的是的是这么做的。
你应该借银行存款贷应付职工薪酬1万。
你的应付职工薪酬之前计提的是1万。
贷:职工薪酬1万就不平了,因为借,银行存款是1.5万
麻烦老师提供一下完整的数据分录
借银行存款1万贷,应付职工薪酬1万, 借应付职工薪酬1万,借管理费用-1万 借银行存款5000 贷其他应付款, 借其他应付款贷银行存款。5000