老师好！之前公司办公人员在统计拆迁户过渡费日期时，时间都不统一（例l如：有的拆迁户签订日期是20019年9月14日，办公人员统计是2019年9月—2020年2月已发6个月，类似推下去。而有的签订日期也是2019年9月14日，可统计的日期却是2019年10月—2020年3月已发6个月，类似往下推）而我经手也是从她统计的去支付。现在我要辞职了，这发放日期不一致，我应该怎么处理？

可是现在接手的这个人需要我整理拆迁办发放第一次的花名册，将合同签订时间和发放日期是否统一，如果不统一全部整理出来，看是否存在断档，日期不连接起。老师请问一下这也要我来完善或者整理完吗？难道是接手的人怕麻烦或者什么原因？老师能解释一下好吗

同学你好 这个你们协商就可以了 一般是财务整理的

之前我代支付款项 ，是经我整理发放的，难道现在也要我来完善？

同学你好 嗯 这个一般是这样的

我都要辞职了，难道这些事必须完善后才能走吗

同学你好 你们交接好就可以了

可是现在要来接手的人说要将之前第一次由拆迁办发放的花名册拿来看看第一次时间发放的日期，要将之前统计不一致的核对一下，如核对不清的整理出来。请问一下这样是否合理？

我现在是不是也要这样来按接手的人说的要求去做吗？