同学你好 这个你不用管 你的工资都发给你就行了
老师好!请问一下公司支付拆迁户过渡费是从签订合同时间算吗?(例如:签订合同时间是2019年9月15日,如果已经发放了6个月的过渡费,)如果要统计已发放时间,该是从什么时候开始算?
老师好!请问一下公司支付拆迁户过渡费是从签订合同时间算吗?(例如:签订合同时间是2019年9月15日,办公人员统计的已发时间也是从2019年9月-2020年2月,说明已发放6个月的过渡费)如果要统计已发放时间,该是从什么时候开始算?
老师好!拆迁户2019年9月14日签订的房屋补偿安置协议书上写有一项是拆迁户的住房过渡费暂付6个月,(比如:住房面积是122.96㎡,补偿标准是15元/㎡/月,暂付6个月,金额11066元)这是拆迁征收办含在拆迁款里一起发放。可现在过渡费由公司发放,公司已发到2020年7月。之前的公司办事人员将统计发放过渡费时间统计以2019年9月来计算的,请问一下现在该怎么计算清减出来?是以9月14日一9月30日来计算呢?还是以9月14日一10月14日为整月推算?因为拆迁办给拆迁户发放的具体时间和名单,我不知道什么原因公司到现在都没有这发放名单,所以我也不知该从哪推算比较合理些?该怎么入手?都被整懵圈了
老师好!请问一下每个拆迁户的签订时间不一样,有的是9月14日签订,有的是9月24日签订。(而已发的过渡费统计时间是2019年9月一2020年2月)(2019年10月一2020年3月)这两种现在怎么重新推算好?
老师好!:在2021年9月25日整理过渡费发放时我将同是一个人的过渡费分两次递交给转款人去银行,等于重复支付了两笔款项都是2020年8月—2021年1月的过渡费(一笔是早上支付,一笔是下午支付的)现在追要拆迁户退回一笔。可拆迁户说公司还欠他过渡费,相当于不想退回。如要退回,需要公司出一个情况说明并经手人和法人签字盖公章。请问一下这重复付过渡费现庄要退回情况说明应该怎么写最恰当?怎么让拆迁户抓不到把柄?请教一下老师应该怎么写好?
关于挂靠工程所提供的进项税额,是都可以退给挂靠方吗?
您好,老师,想问下:第(2)的题目资料求2023年资金需求总量为什么是=4800-600-300=3900(万元)?
一般保证和连带保证的区别?分不清~
您好老师,正常上一年挂的账可以结转到下一年的吧,下一年继续挂着吧,说封账不给 这都是借口吧?
请问现在买国债交不交个税
公司计提和缴纳社保 怎么做账 个人部分和公司的部分 都有 麻烦具体举个数字的例子
)2×23 年1 月1 日,甲公司以银行存款3 000 万元从非关联方处取得乙公司60% 的股权,能够对乙公司实施控制。当日乙公司可辨认净资产的账面价值为3 920 万元(其中,股本1 800 万元,资本公积1 800 万元,其他综合收益200 万元,盈余公积12 万元,未分配利润108 万元),考虑递延所得税后的可辨认净资产的公允价值为3 980 万元(包含一项管理用固定资产评估增值80 万元,购买日其预计尚可使用年限为10 年,采用年限平均法计提折旧,预计净残值为零)。 提问:算商誉的时候为什么是考虑递延所得税后可辨认净资产的公允价值来算的 投资时点的资本增值是按增值的差额80计入,还是扣掉递延后的60计入? 不明白了,麻烦通俗易懂点讲解一下
老师,请问一下我们老板有五个公司,会计就我一个人,那开票员可以就我一个人吗
老师,企业法人工资想做5万/月,但企业交社保只有十个人,都交基本档,总体工资每月10万,想问下除了法人个税要交,工资总额和社保总额之间需要纳税调整企业所得税吗?,工资和社保有比率吗?
老师,工资附件 工资单和考勤表需要员工签名吗?
可是现在接手的这个人需要我整理拆迁办发放第一次的花名册,将合同签订时间和发放日期是否统一,如果不统一全部整理出来,看是否存在断档,日期不连接起。老师请问一下这也要我来完善或者整理完吗?难道是接手的人怕麻烦或者什么原因?老师能解释一下好吗
同学你好 这个你们协商就可以了 一般是财务整理的
之前我代支付款项 ,是经我整理发放的,难道现在也要我来完善?
同学你好 嗯 这个一般是这样的
我都要辞职了,难道这些事必须完善后才能走吗
同学你好 你们交接好就可以了
可是现在要来接手的人说要将之前第一次由拆迁办发放的花名册拿来看看第一次时间发放的日期,要将之前统计不一致的核对一下,如核对不清的整理出来。请问一下这样是否合理?
我现在是不是也要这样来按接手的人说的要求去做吗?
你们协商 一般就是都要交接好