先计提 借:管理费用-责任险 贷:应付职工薪酬-责任险 后支付 借:应付职工薪酬-责任险 贷:银行存款 现金流量选支付给职工以及为职工支付的现金

企业为员工购买的每年几十元的雇主责任险,怎么记账?现金流量怎么选?为支付给职工以及为职工支付的现金,还是支付的其他经营活动有关的现金?
老师,我们支付管理费用职工福利费现金流选支付其他经营活动有关现金还是选支付职工以及为职工支付的现金
支付给职工家属的抚恤金,现金流量怎么指定?支付其他与经营相关的现金,还是支付给职工以及为职工支付的现金?
请问支付给员工的辞退补偿金的现金流量应计入“支付的其它与经营活动有关的现金”还是“支付给职工以及为职工支付的现金”里,为什么?
支付员工加班餐费,流量属于给职工支付以及为职工支付的现金还是支付其他与经营活动有关的现金呢?
您好 老师 请教个问题 如果我们二月份发放年终奖 的话我这个账务处理要怎么操作呢
当月未认证的费用发票如何入账,支付的费用
你好老师。公司今年费用高,全年利润总额是负数,第四季度的利润总额是6万多,要不要计提第四季度的企业所得税呢
老师,账务里面,应付账款,和其他应收款,的公司名不一样,但是是一个公司,他这个账要怎么调呢
公司去年赎回了理财,收益计入了投资收益。应填在汇算清缴a105030投资收益纳税调增明细表的哪些列次
12月出口的报关单,1一份才出来,那这个未开票收入金额要不要算进增值税减免税申报下面的出口免税金额里面?
老师!我想提升下自己的会计专业性水平,针对类似这类老板喜欢频繁公转私怎么规避风险等很多分险规避的课程链接有么?发我一下,我想去学学
小企业会计准则 没有应付股利 我分红分录怎么 借:利润分配--未分配利润 贷:应收股利 借:应收股利 贷:银行存款 应交税费-个人所得税
盈余公积是按净利润提取,但提取后又要计划提印花税,而印花税不是应该计入税金及附加,税金及附加又是影响利润的,这怎么解
老师,我要在电子税务局导出我的申报表,报税已经报好了,在那个界面里查询申报表并且导出来,年底了派用场
不想单开两个科目了,雇主责任险算是给员工的福利吗?可以入应付职工薪酬-福利费吗?雇主责任险是公司赔付给企业的,现金流量也选支付给职工的现金啊?
你走应付职工薪酬就可以查到每年买了多少钱的责任险 你问题中不是说责任险是公司替员工购买的嘛,肯定算支付给职工的现金啊,收到赔付就是收到其他经营活动有关的现金
雇主责任险确实是公司给对应的员工买的,但是赔付时保险公司是赔给公司的,投保人和被保险人都是公司,非员工,把公司应该承担的责任转移给保险公司了。说法不一,所以比较混淆,是直接入管理费,算公司支出;还是通过应付职工薪酬过渡一下
过度,这样以后查账可以通过应付职工薪酬知道交了多少保险