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老师,打个比方,张三应发工资10000元。个人交社保500,医疗500,公司交社保1000,医保1000.最后实发工资9000,分录:借:管理费用工资10000 贷:应付职工薪酬10000 借:应付职工薪酬10000 贷:其他应付款-社会保险500 其他应付款-医疗500 银行存款9000 公司发的部分借:管理费用 社会保险 1000 管理费用医疗保险1000 贷:应付职工薪酬 社会保险 1000 应付职工医疗1000

2022-01-11 14:35
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-01-11 14:36

您好 这样写分录正确的哈

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快账用户9271 追问 2022-01-11 14:36

个人交纳应计入工资费用对吧

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齐红老师 解答 2022-01-11 15:02

个人交纳应计入工资费用对的

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快账用户9271 追问 2022-01-11 15:37

印花税中现在销售可打5折再乘以万万之3吗?

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快账用户9271 追问 2022-01-11 15:38

购进9折乘万分之3

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快账用户9271 追问 2022-01-11 15:38

还是要税局认定才能打折?

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齐红老师 解答 2022-01-11 15:57

这个看当地税务优惠政策 每个地区不一样

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您好 这样写分录正确的哈
2022-01-11
是的,你的账务处理是对的
2021-03-24
你好,做个调账分录即可的 借应付职工薪酬医疗保险财务部 贷应付职工薪酬医疗保险销售部
2022-07-26
你好,这个是正确的啊
2021-09-07
对 个人负担的在工资计提
2020-09-09
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职称:注册会计师,税务师

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