EPC项目里面的分包绿化施工项目，开票给甲方200万，其中50万的工程款甲方自己代发给工地员工了，转账到公司只有150万，那这笔50万我可以在不去找劳务公司开票情况下正常入账收到工程款然后做劳务成本吗？在无票下的劳务成本汇缴会调增吗？
是的，会纳税调增的。
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就是我们接了个劳务项目，工程款比如一千万，甲方代发工资，这一千万的工程款只能以工资发放的形式走吗，有一部分代发不完转到我们公司基本账户了怎么走出去，前期工地上租场地和买机器的钱可以用作这个项目的成本吗 还有就是前期甲方没有拨款我们能自己从基本账户给农民工发工资吗，对我们公司自己有什么影响，因为公司自己员工工资是发的现金
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老师你好，我是建筑施工单位，从甲方承包了一项工程，农民工工资发生350万，这350万元工资甲方已从我们开给甲方的工程款中扣下来发给农民工了，然后我们从丙劳务公司开了220万元的劳务发票，是3%税率的增值税专用发票，进项税额有64000元，当时我入的是直接人工成本，进项税额已抵扣，那另外的130万的农民工劳务发票还没开进来，这账务怎么处理呢？（我们开给甲方的工程款是1090万，农民工工资350万已发放，丙公司开了220万的劳务发票，发票已入账，进项税额已抵扣，这具体的会计分录是怎么的呢？）
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EPC项目里面的分包绿化施工项目，开票给甲方200万，其中50万的工程款甲方自己代发给工地员工了，转账到公司只有150万，那这笔50万我可以在不去找劳务公司开票情况下正常入账收到工程款然后做劳务成本吗？在无票下的劳务成本汇缴会调增吗？
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请问老师，我公司有个项目，开立了农工工资专户，甲方转了10万工程款到专户用于发放民工工资。针对民工工资，劳务公司给我公司开具了劳务费发票，我公司又用基本户转了10万给劳务公司。如果把专户的流水入账，就要做工资表，又会产生一次工资成本，和劳务公司开具的劳务费发票冲突。但是不把专户流水入账，和甲方的10万工程款往来冲不平。这种情况怎么处理呢？
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我们是建筑分包公司，对方是总包，劳务人员是我们找的干这个项目的活，假如一个项目款是200万，其中有一部分是工资，我们给开200万的发票，实际只收到一部分款，剩余的款项应收账款是劳务费，总包公司直接把工资扣下，从他们的农民工工资专户里面发放工资，那我们公司的成本应该怎么做？
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老师钱已经代发掉了，工人也是自己找的那咋处理？我想问一下在会计上这个是真实存在的成本能入账，税法上是必须发票才能承认成本？
是啊，税法有时就有这个问题。这些员工是咱自己公司的员工吗？还是找的临时工，发的时候有员工的签字吗？
临时找的员工，主要甲方都把钱直接发到工人账上更加不可能工人自己去代开发票了？
甲方打的钱估计到时候只会给我转账记录以及代发协议
那老师我这边有些合理入成本有些没有风险有什么好的处理方法吗？
他们银行转账发的？那样的话就很难了。我觉得你可以把转账记录和代发协议要来，然后跟当地税务局沟通一下，可能有些地方的税务局还是比较开明的，毕竟这是自己公司的真实成本。
嗯，谢谢老师
不客气学员。如果老师的回答对你有帮助，请给五星好评，你的好评对老师很重要，谢谢。