请问一下老师：就是我们公司与甲方签的建筑设备租赁合同中含有人工费（工人不是我们公司的）我们全额开票给甲方，甲方把款项也全部打给了我们，我们支付人工费给工人的时候要申报劳务还是要别人给我们开发票呢？

我们有提供工资表，因为甲方要求

就是具体工人的姓名、考勤等

您这种，最好是开发票，然后做账，

老师可以讲得具体点吗？有工资表应该可以算请的监时工吧。我怎么都觉得可以按工资申报呢？

你好，您可以用，但是呢，我感觉用发票来说比较放心，再说，你申报工资，人员很多就牵扯到残保金了

不多，就是操作设备的人员，三个人。而且也只有6个月。不知道可不可以按照临时工申报工资？让开票吧，工人都不想跑税务局去代开，而且这种也不知道能不能按经营所得？否则同样要申报代扣个税对吧？

那也可以的，你直接申报个税

老师一直都是这样子回答问题的吗？能不能讲得透彻一点呀，我就是有点晕晕乎乎的才问您呢！

这样给你说，一开始我建议你要发票，是因为申报工资人数超过30人，就没有残保金免增政策了，您后期说人很少，时间也不长，那申报个税工资也是可以的

就是说： 1.按工资申报也是符合税法的， 2.代开发票也要申报劳务或者经营所得并且代扣个税对吗？

您好，这个东西吧，都是可以 ，只要正常申报，或者有正常发票

主要代扣个税这个不好操作

你好，那就让对方自己去税务局代开发票给你们

代开就不代扣了吗？晕

老师可以自己去缴纳个税啊，

让个人自己开发票

不是也要求支付单位代扣吗？

您好，个人可以去找那种专门代开发票的机构，这种事情不是您应该过渡担忧的

我是支付单位，不扣怕罚呀，每次看到个人代开的发票备注栏都有这么一句：个税由支付单位代扣。