借:管理费用 贷:应付职工薪酬
老师你好,我想问下,我去年做了一笔费用,发现多计入了,当时做的是借:管理费用-福利费 4500,贷:应付职工薪酬-福利费 4500;借:应付职工薪酬-福利费 4500 贷 :其他应付款-某某超市4500。我跨年如何调整这笔分录呢?这笔费用当时不应该做的。
老师,我八月份员工餐费直接做的应付职工薪酬——员工福利费现在我要调账的话,是不是只要添一笔分录就好了 添借:管理费用——福利费贷:应付职工薪酬——员工福利费,这样对不
老师,去年有一笔福利费的发票,正确做法第一步是借管理费用,贷应付职工薪酬福利费,然后第二步借应付职工薪酬福利费,贷银行存款,可是去年的那笔没有做第一笔分录,直接做了第二笔分录了,在今年要怎么改
我去年12月做了一笔,员工垫付了员工聚餐福利费,我就借应付职工薪酬_福利费,贷:库存现金,好像少做了一笔费用,导致跨年了,有笔应付职工薪酬没做平,我现在应该怎么补充
老师,请问 员工先垫付了公司聚餐餐费,本月填了报销单,但公司本月不进行支付,下月进行支付。会计在做做账时: 1、计提员工聚餐餐费 借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-职工福利费 2、员工垫付聚餐费 借:应付职工薪酬-职工福利费 贷:其他应付款 3、下月支付员工聚餐餐费 借:其他应付款 贷:银行存款 有没有问题?
不用做年度损益调整吗
因为跨年了,去年费用少了,金额不大,几百块钱
金额不大,不用以前年度损益调整了。
谢谢,就补记就好了
是的是的,补记就好了。