你好,对的是的,这个不对,社保应该发工资的时候从工资里扣除。
请问下老师,社保这块会计分录能不能帮我看下对不对… 1、计提工资: 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 2、计提社保: 借:管理费用-社保(公司) 其他应收款-社保(个人) 贷:应付职工薪酬-社保(公司) 其他应付款-社保(个人) 3、缴纳社保: 借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保(个人) 贷:银行存款 4、发放工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应收款-个人
以前会计计提工资,借,管理费用5000,贷,应付职工薪酬\\工资,贷,其他应付账款\\社保,贷,其他应付款,这样计提工资分录是错误的吗?
请问老师,社保代扣代缴分录:计提 借:管理费用-工资 管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保 缴纳时:借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保 贷:银行存款 发放工资时借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应付款-社保
社保,计提借::管理费用-工资 37618.80 贷:应付职工薪酬-工资37618.80 计提个人社保 借:应付职工薪酬-工资1484.84 贷:其他应付款-代扣社保1484.84 支付工资分录怎么做
对方那个也是财务,是我这样做错了。 要这样做 付社保时:借:管理费用-社保费 借:其他应收款-员工社保部分 贷:银行存款 计提工资时, 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬 付员工工资时,借:应付职工薪酬 贷:其他应收款-员工社保部分,贷:银行存款,这样,就平账啦
老师,独立核算的分公司,买来的空调,我是计入,管理费用吗
老师,如果我们公司聘用的人员,是退休以后的人员了,那么我们还用给他们缴纳社保吗
老师。能不能发给我一份福利院的收支汇总表
老师您好,利润表的累计毛利X13%-累计已交增值税=累计未交增值税,这个等式成立吗?
老师你好聘用退休人员报个税她的退休工资和聘用工资超5000需要交个税吗
老板转入公司的备用金如何做账,摘要怎么写
老师您好,24年共暂估44万成本(次月未红冲再暂估,25年汇算前回成本票27万,进项税3.7!1步,借库存商品44贷应付账款红字。2按发票入账借库商品27万,应交税进项税3.7贷应付账款30.7。3差额调整借库存商品17贷主营业务成本17。4借利润分配未分配润17贷以前年度损益调整17。老师如果不对帮忙写下正确分录谢谢
老师您好,24年共暂估44万成本(次月未红冲再暂估,25年汇算前回成本票27万,进项税3.7!1步,借库存商品44贷应付账款红字。2按发票入账借库商品27万,应交税进项税3.7贷应付账款30.7。3差额调整借库存商品17贷主营业务成本17。4借利润分配未分配润17贷以前年度损益调整17。老师如果不对帮忙写下正确分录谢谢
请给出一般纳税人销项票未勾选的分录,以及增值税的完税证明分录。
老师这种情况怎么办?
老师打拢了,由于2019.4月份社保500元(养、医、失业保险)已向上面计提,然后在5月交社保(4月和5月的),4月又计提一次,造成当期管理费费用增加了500,利润需增500,调账如下可以吗,1、借,其他应付款\\社500,贷,以前年度损益调整500。2结转以前年度损溢调整,借,以前年度损益调整,贷,利润分配\\未分配利润?
你好可以的 可以这么做
这样的话2019年利润表就不准了啊?
是的 虚增了费用 减少了利润
比如2019年度所得税汇算清缴都已申报了,跟汇算清缴申报表不一致了,这怎么办?
在今年的汇算清缴调整,或者是去修改之前的灰色青椒。
在今年的汇算清缴调整或者是修改以前的汇算清缴。
怎么调呢?
职工薪酬明细表,实际金额和税收金额减去这个多做的就行。