老师！补充养老保险和补充医疗保险一般是怎么填的呢？是不是厂里给员工交的养老和医疗保险呢？比如单位交部分一年是5万，只能扣2500呢？其他47500都要调增?

我们公司规模比较小是一般纳税人 。公司之前一直未与员工交保险，现在，领导说要给部分员工交养老保险，医疗保险和生育保险，共计三险，我现在是在河北地区，我们这边财务说生育险包含在医疗里了不需要单独缴 ，我想咨询一下生育保险是否包含在医疗保险里 生育险需要单独办理和缴纳呢?

老师！补充养老保险和补充医疗保险一般是怎么填的呢？是不是厂里给员工交的养老和医疗保险呢？比如单位交部分一年是5万，只能扣2500呢？其他47500都要调增?

老师，我们单位是4月份新参保单位。上个月由于我这边办理参保比较晚，只缴纳了4月份失业保险单位和个人部分。我今天又申报缴纳了4月份的养老，工伤，5月份养老，工伤，失业，医疗保险。我们公司是5月份发放4月份工资。请问我这边是要在工资表里只先代扣4月份个人承担部分的社保，还是说5月份的社保个人承担部分也在4月份工资里先扣了？我主要是不清楚，一般社保是当月缴纳当月的社保，而大多公司是当月发放上月工资。

企业所得税处理 企业为职工支付的补充医疗保险费，在‌不超过职工工资总额5%标准内的部分‌，准予在企业所得税税前扣除；超过部分不得扣除。该政策依据为《财政部 国家税务总局关于补充养老保险费 补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》（财税〔2009〕27号）。 ‌请问老师，单位每个月计提4%的补充医疗保险，用在两个方面：计提出来的一部分在保险公司购买了重疾险，另一部分给员工做二次报销使用。比如24年计提了100万，购买保险70万，员工报销10万，剩余20万。但是计提的不超过工资总额的5%。请问这20万一直留在账面，其他应付款中。不仅仅是24年，一直是这样操作的，导致其他应付款-补充医疗保险期末余额积累留了1000多万。请问合理么？税务有风险么？

托管性质的单位，给没退休的人员每月缴纳保险，每月分录借：其他应付款-养老金.贷：银行 因为用以前单位预留的款缴纳保险金，收个人部分时分录是这样借：银行贷：其他应付款-养老金，因为只涉及医疗保险所以就都挂在这里一出一进，现在有一个人个人部分没交涉及欠费但单位把个人和单位的每月也都交了，现在想从账上体现出来欠多少，那现在已经倒出来了欠多少钱，能再做一笔分录冲养老金，放到其他应收款里吗？