您好,是的,是这个意思的

老师你好 我是做保安的,通过保安公司到一家物业公司上班,也可以说第三方,开工资方法是每个月前15天160元,剩下的以明天200元,2月份一天也没有休息给我们规定也没有休息,上班就挣钱不上班就没有钱,但2月份的工资只开了5200元,没有任何的补偿这符合劳动法要求么?
老师,请问如果公司2年都没有签订劳动合同,劳动合同法律制度的规定满一个月至一年可以赔偿11个月的双倍工资,这个11个月就是最高限额了吗?后面的第二年至提出辞职就不能赔偿了是这个意思么
我这个月分别在二家公司上班,第一家上了半个月离职到另外一家,问1下个月做工资时二家同时要报我个税,这样税务局这边允许吗,大概各5000.就这一个月情况 2我下个月退休,这家公司提出签劳务合同,理由是我不交社保公积金只能签劳务合同,我没同意,因为这样我就按劳动报酬来计税了,想问下,别家退休工人是如何报税和鉴合同的?
这样,我这个月分别在二家公司上班,第一家上了半个月离职到另外一家,问1下个月做工资时二家同时要报我个税,这样税务局这边允许吗,大概各5000.就这一个月情况 2我下个月退休,这家公司提出签劳务合同,理由是我不交社保公积金只能签劳务合同,我没同意,因为这样我就按劳动报酬来计税了,想问下,别家退休工人是如何报税和鉴合同的
月工资4000没签劳动合同 第二个月到第十二个月月工资8000元 周末上班就是 4000/21.75=183.9元*2这是2倍工资 再*2 周末加班 就是735.6元 日工资 一天了对吧
申报年终奖,是计提在12月份,发在明年1月份,1月份申报缴纳个税吗
商贸公司中标的我是乙方、为甲方建造牛棚项目、采购的钢筋钢管、混泥土该怎么入科目叻?感谢老师回复
如果前期已交了税,后期不想交税,如何调整存货分录
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
老师,公司筹建的时候,老板投入将近200万的资金。 开业前期公司银行账户没开通时。有24万的营业额暂时老板的卡, 当时我做账是直接冲减老板投入的借款 。 公户开通的同时,老板存入15万进公司账户。同时又去出12万。作为发放工资等用途的备用金。 老师,这15万要怎么入账?
假如缴费比例是百分之二十,那么个人如交一百元,是不是四十元进入个人帐户
老师,我们有20家餐饮门店,都是核定征收的个体户,那这个建账的话是分门店建账套好,还是合在一起建立一个账套好呢,还有就是门店收款的问题,是每个门店用一张银行卡呢,还是可以合在一起用几张银行卡就行了
公司长期做未开票收入,进项票也有,存货堆着太多,存货如何写分录,如何调账
老师,公司是7月份开始筹建的。然后股东投进将近200万。到了9月份有营业收入, 由于还没有开通银行账户收入直接打到股东的卡里,我是把打到股东卡的收入直接充减股东的期初投入。但后期公司账户开通后,股东转了15万进公户。请问这15万我怎么入账? 可以做实收资本吗?
装修公司外包活给包工头(包工包料)还需要帮包工头申报个税吗