1等于7755000 2等于403260 3等于43260 4等于7798260 5等于405509.52 6等于45509.52 7等于7843769.52
这道大题能否直接告知答案和解题过程,救救孩子,十分紧急,万分感谢
17.在各因素对利润的敏感分析图中,若利润变动率为纵轴,各因素变动率为横轴,各因素形成的直线与利润线的夹角越小,对利润的敏感程度()A.越小B.越大C.不影响D.难以确定【答案】B如何理解这道题?单位成本是否不等于单位变动成本?二者有什么区别?第十八章“全面预算”中产品成本预算中单位产品成本=单位产品直接材料成本+单位产品直接人工成本+单位产品制造费用,这里的制造费用包括变动和固定吗?单位变动成本什么时候包括变动销售管理费用?什么时候不包括?
呼和浩特市税务局稽查局按照随机抽查计划,经过案源信息分析筛选,2021年9月10日对A企业依法进行立案检查。检查及审理环节有关实施情况如下:(1)自立案之日起30日内对该案件作出了行政处理、处罚决定。(2)由于时间紧、任务重,检查科选派了业务能力强并具有执法资格的检查人员王某进行检查。(3)王某经过实地检查、取证并经呼和浩特市税务局稽查局审定,查实A企业偷税810万元(不含滞纳金、罚款),并按照法定程序对A企业下达了《税务处理决定书》,责令其依法补缴税款810万元及滞纳金。(4)由于该案件属于重大税务案件,应当作出税务行政处罚,呼和浩特市税务局稽查局审定后于2021年9月28日派人向A企业送达了《税务行政处罚决定书》、2021年9月30日派人向A企业送达了《税务行政处罚事项告知书》,决定并告知对A企业处以4455万元的罚款。要求根据以上描述,指出呼和浩特市税务局稽查局对A企业的检查、审理及其行政处罚在实体和程序方面存在哪些问题。全部的,能直接给发答案吗我这里追问不了
分析:飞行员一直说他们“燃料不足”,交通管理员告诉调查者这是飞行员们经常使用的一句话。当被延误时,管理员认为每架飞机都存在燃料问题。但是,如果飞行员发出“燃料危急”的呼声,管理员有义务优先为其导航,并尽可能迅速地安排其着陆。一位管理员指出,如果飞行员“表明情况十分危急,那么所有的规则程序都可以不顾,我们会尽可能以最快的速度引导其降落的”。遗憾的是,52航班的飞行员从未说过“情况紧急”,所以肯尼迪机场的管理员一直未能理解到飞行员所面对的真正困境。其次,52航班飞行员的语调也并未向管理员传递燃料紧急的严重信息。许多管理员接受过专门训练,可以在这种情境下捕捉到飞行员声音中极细微的语调变化。尽管52航班的机组成员相互之间表现出对燃料问题的极大忧虑,但他们向肯尼迪机场传达信息的语调却是冷静而职业化的。最后,飞行员的文化和传统以及机场的职权也使52航班的飞行员不愿意声明情况紧急。正式报告紧急情况之后,飞行员需要写出大量的书面汇报。案例分析:1.你认为造成52航班失事的主要原因是什么?飞行员与机场管理员之间在沟通上存在什么问题?产生这些问题的原因是什么?2.从这个案例中,我们能够得到什么启发和
分析:飞行员一直说他们“燃料不足”,交通管理员告诉调查者这是飞行员们经常使用的一句话。当被延误时,管理员认为每架飞机都存在燃料问题。但是,如果飞行员发出“燃料危急”的呼声,管理员有义务优先为其导航,并尽可能迅速地安排其着陆。一位管理员指出,如果飞行员“表明情况十分危急,那么所有的规则程序都可以不顾,我们会尽可能以最快的速度引导其降落的”。遗憾的是,52航班的飞行员从未说过“情况紧急”,所以肯尼迪机场的管理员一直未能理解到飞行员所面对的真正困境。52航班飞行员的语调也并未向管理员传递燃料紧急的严重信息。许多管理员接受过专门训练,可以在这种情境下捕捉到飞行员声音中极细微的语调变化。尽管52航班的机组成员相互之间表现出对燃料问题的极大忧虑,但他们向肯尼迪机场传达信息的语调却是冷静而职业化的。飞行员的文化和传统以及机场的职权也使52航班的飞行员不愿意声明情况紧急。正式报告紧急情况之后,飞行员需要写出大量的书面汇报。案例分析:1.你认为造成52航班失事的主要原因是什么?飞行员与机场管理员之间在沟通上存在什么问题?产生这些问题的原因是什么?2.从这个案例中,我们能够得到什么启发和借鉴?
公司要注销前,固定资产科目怎样清零
老师你好,我想请问下2025年6月25号我收到一张10000的数电纸质发票普票!但是已经显示作废了,这个怎么做账呀
老师好,咱们一般企业的通常融资渠道有哪些?各自有什么优缺点呢?谢谢!
老师,一张加油票200,一张餐饮发票131,一张银行回单331,这个可以记一起吗?借,管理费用加油费200 管理费用业务招待费131,贷银行存款331?
老师,我们是建筑公司,关于分包资质,劳务、机械、建筑工程,只要是有分包资质的,都能在预缴增值税款的时候抵减是吗?
公司交话费申报的是哪类印花税?
老师好,本人即将参与酒吧财务主管工作,希望老师对酒吧行业的特点及内控注意等事项分享点拨。谢谢!
计提工资:管理费用-工资 销售费用-工资 贷:应付职工薪酬-职工工资 支付工资:借:应付职工薪酬-职工工资 其他应收款-个人承担各项社保 应交税费-个税 贷:银行存款 是这样吗 但是 其他应收-个人承担各项社保 不就有余额了吗 贷方余额?账就不平了呀
老师,明天面试让根据三个报表的勾稽关系手动在表格里面制作三个报表,这个勾稽关系不太清楚,怎么做?请老师指点,谢谢。
老师 节日快乐!我想问下我欠对方一万 对方到我这里拿了3000的货 ,我还要付对方7000元 这个分录怎么记
老师,那请问第2题呢?
1.借:银行存款 7755000 应付债券-利息调整245000 贷:应付债券8000000
2.借:财务费用403260 贷:应付利息360000 应付债券-利息调整43260
3.借:应付利息 360000 贷:银行存款360000
4.借:应付债券8000000 应付利息360000 贷:银行存款8360000