你好!就是2部分,一是你们公司自己的员工,2是其他劳务公司派遣给你们的员工

老师你好,我想问一下企业所得税申报问题,我们是季报,申报表季末人数那里怎么填?因为我们是劳务公司,劳务人员随时都在离职,12月份公司发放的员工工资其中一部分人的工资是一季度的,他们已在一季度解除了合同,那季末人数包括他们吗
老师好!我们是建筑装修公司,人工费是直接发工资好呢?还是去劳务公司,让劳务公司派人施工好呢?这两者用工有啥要求和区别?还有,我上网查劳务公司是通过企业向劳动者提供劳务信息,收取一定的劳务中介费。劳务派遣是和劳动者签订劳动合同,代扣代缴个税,缴纳社保。用工人数小于等于建筑公司用工人数的10%。看完解释我不明白了,总是听说去劳务公司开票,但是劳务公司都不缴纳社保和代扣个税。请老师解答下
老师好!问下企业所得税季报中的从业人数填与企业建立劳动关系的职工和接受劳务派遣的员工,可以进一步解释下吗?谢谢
老师,我们劳务公司A从总包B公司接的4千万不含税产值,纯劳务单价 现B公司补9%税点给A,让A向承建方中建四局开票4360万含税9%销项发票获取工程款,初步核算A的成本都是人工工资占多,进项发票只能收到1163万的成本票,所以我需要先测算一下所得税 印花税和工会经费等, 如果这个税费我司亏了, 就会导致我那4000万纯劳务的利润受损,那么请问一下,我在试算企业所得税时可以按照:4000万*2%来核算吗?工会经费我按3500万*2%,印花按照4000万*万三试算 这样合理吗?
我劳务公司A从总包B公司接的4千万不含税产值,纯劳务单价 现B公司补9%税点给A,让A向承建方中建四局开票4360万含税9%销项发票获取工程款,初步核算A的成本都是人工工资占多,进项发票只能收到1163万的成本票,所以我需要先测算一下所得税 印花税和工会经费等 如果这个税费我亏了 就会导致我那4000万纯劳务的利润受损 请问,以下两种方案 A:企业所得税:4000万*2%;工会经费:2837万*2%(3000万工资是我无法取得进项成本发票需做的人工工资),印花税:4000万*0.3‰ B:企业所得税:暂定行业利润8%,4000万*8%*5%;工会经费:2837万*2%,印花税:4000万*0.6‰ 以上是我的测算思路 请老师指点哪种正确
我们公司作为甲方承担了所有的工程。B公司承担项目的劳务分包。B的劳务分包是否可以再一次分包出去。
老师,小微企业应纳税所得额300万以内,是不是实际税负5
汇算清缴房屋固定资产填多了,怎改汇算清缴,改财务报表
汇算清缴有房屋固定资产是不是就要应房产税
生产企业有批货出口了申报了免抵退,退税额目前是0,但是客户没钱付,属于不能收汇的情况。这种我要怎么办?
老师,离职员工的竞业补偿金按月发放,怎么申报个税?还是
我想注销公司,然后缴销发票的时候显示有15张未缴销的,但是我手上实际上只有11张。空缺的四张,我觉得没有丢失。我想查一下我未核验的发票,但是我找不到界面了。还是说系统问题都是和实际数目对不上的
你好,总公司项目已拨款了一部分,最后尾款业主方要求在本地分公司开票,付款出去最好的办法是什么,把到分公司款拨付到总公司,由总公司开票去分公司可以吗
交纳个税的现金流量选什么项目?
老师,我们物业公司收取公寓电费1元一度电,含电费成本价0.7元,剩余的0.3元是维护费,这个发票应如何开具?
这两部分都是与我们公司建立劳动关系的人员吗?建立劳动关系是签订劳动合同人员吗?
你好!是的。可以这样理解
施工企业的工地人员,在公司半年左右,只签了劳动合同,没有交社保公积金,这种员工算在所得税季报从业人数里边吗?
你好!这种严格来说是要算的。你给他们申报了工资,就算
哦,问下从业人数的季度平均值如果填三个季度的是第一季度季度平均值加上第二季度季度平均值加上第三季度季度季度平均值除以3的结果吗?
你好!其实如果单独说季度平均值的话,是指看当季度
没明白,举个例子,如果一季度季初人数10,季末为20,二季度季初20,季末30,三季度季初30,季末40,要是算季度申报表中的季度平均值怎么算呢?
你好!是30%2B40/2=35了。三季度填35就好
如果加上第四季度季初40,季末50,季度平均值怎么填呢?
你好!季度平均就是算季度,不过如果你年报的时候,就是4个季度平均加起来然后除以4
计算四个季度的季度平均值计算过程可以写下吗?
你好!4季度的也是一样 (40%2B50)/2=45