你好,对的是的,需要计提的公积金,社保企业负担的在社保公积金里面借管理费用,社保公积金 贷应付职工薪酬,社保公积金 个人负担的在工资薪金里面借管理费用,工资贷,应付职工薪酬工资 这不管个人还是企业负担,他都必须通过应付职工薪酬来做 然后在做支付的就可以

老师你好,由于疫情社保的 单位部分2-6月要减免,但我们2月份我们这边具体政策还没有出来,所以二月份就正常计提和缴纳了,我们社保局没有把款退回来,2月份的单位部分直接就冲减以后月份的个人部分,那我三月份的分录是这样做的,你帮我看看对不?第一步,我是先红冲2月份计提的单位部分的社保费用
老师,我们广东这边的,我们社保公积金都是当月申报当月就要缴纳费用的。就比如现在6月初,我们就是要申报6月份的社保和公积金,申报完了之后就必须要缴纳费用,缴纳完了立马就出具完税证明的。像我们这种情况,我们的社保公积金还要先计提后缴纳吗?实用一点的回答吧,别用书上的那一套了
关于个税申报,我有个疑问,就是我们在系统中每月申报个税的时候,不是要填写收入,社保,公积金这些数据的嘛。就比如说我企业有员工他是9月份才买的公积金,之前都没有买,按道理来说,我申报所属期9月份的工资的时候就应该为他填写公积金个人缴纳部分的数据,对不对?是不是这个思路?如果是员工之前一直买着公积金,突然9月份他就不买了,那么我也应该相应的为他删除信息,就是要做到同步,是不是?是不是这样子理解的?
老师,我司员工,24年工资都没有发放,是的,没有发放。以前是代账公司做账,24年1-6月份的工资,他们都是按应发工资申报并扣税的,后面公司没钱了,交不起税,老板要求按0申报了,于是,从24年7月份的工资起,都按0申报了,即收入项填的0,专项附加扣除和社保公积金那几项还是照填的(社保公积金缴纳了的),现在汇算清缴,一些员工就问,说没有帮他们申报,他们需要怎么办,我应该怎么解释呢?我们这种申报法是否正确呢?
老师,我们有一个员工4月份入职工资4300,然后7月份拿了奖金35000,现在报个税,他的累计减除费用是20000,社保公积金总数是3853.28,这个月等于缴税850.4,那过两个月累计减除费用达到60000了,这个税不就多缴纳了吗
董老师 在线吗?有问题想咨询~
我们一般纳税人,正在建设中。 发生这个业务,厂家给我2个免费样品,我公司就寄到国外客户那里去了。报关不收汇 也没有购买发票,具体应该怎么处理?账怎么做?
就我们零基础的,现在上完一节课了,要干嘛啊,不能说上完一节课就这么干等着啊
老师请问老师请问在外省能否申报税务税务报表和申报公司个税、开发票
我们招聘来的主播再外包给第三方平台,让他们代扣这些主播的个税,现在税务稽查让我们出个证明材料需要第三方平台盖章,第三方平台说主播必须是他们的才行,不然涉嫌虚开发票不给盖章,请问老师这种情况他们说的对吗
怎么知道县域那段地价最高
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老师采购跟销售没有合同行吗?安装的天燃气入固定资产怎么写名老师
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你好老师,我司预付了31万的酒店用品款 现在收到32万的发票, 付的时候我做了预付账款31万,贷银行存款 现在收到32的票要怎么做账
支付记应付职工薪酬、社保公积金、 其他应收款、个人负担的社保 贷、银行存款 工资扣除个人负担的社保,借应付职工薪酬、工资 贷、其他应收款个人负担的社保、 银行存款
你的意思是,我的这种模式也必须先计提后缴纳,分两步走吗?
是的是的,当月缴纳当月的也需要计提
可是有老师反映说这种模式是可以不用计提的哦,这有没有标准啊
最好是通过应付职工薪酬,你做去年的汇算清缴做过吗?如果做过的话,职工薪酬明细表,这里面都是通过应付职工薪酬来的,你看直应付职工薪酬这个科目就可以的
为应付职工薪酬,他的核算内容就是包含工资、社保、公积金、福利费、工会经费、职工教育经费这些。
如果是这种模式下我真的不计提呢?问题大吗
这种问题不大的,这又不影响你交税,只不过是你账务处理的问题。
如果是这种直接缴纳的,请告诉我账务处理,谢谢
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