这个在财审中,你写的是对的,先进先出法
举个简单的例子请帮分析一下哪有问题。1、例如:单位2018年12月是2名员工,从2019年1月开始3名员工,当月工资次月发放。假设:其他应收款-社会保险-个人部分 2018年12月缴费2元,2019年1月工资还2元(贷方)从2019年开始缴3元(借方),所以产生了这个1元的差额。到19年2月缴费3元,还上月的3元,从2月到6月当月是平的,1元的差额依然存在。2、到19年7月,每人各提额0.1元共0.3元,即当月缴费3.3元(借方),这个月发上月的工资还3元(贷方),即又产生0.3元的余额。加上之前的1元,共1.3元的余额,又是不平的。我就是按这个思路做分录的,这个思路有问题吗?这个数是一直挂账的吗?怎么调平?
老师您好! 1、我现在是做两家公司的账,新公司现在要购买老公司的资产,资产包括:固定资产、无形资产、小轿车、赛事物资等。 2、公司做了一份评估报告,评估报告上有各个资产的明细及发票复印件,其中有些发票之前未入账,还有些即没得发票也没有入账的,这个资产是属于我们公司的,是老板私人买来的。有发票的现在可以补做吗?时间隔得有点久(18年-19年的发票)。 3、因为之前的会计做账没做清楚,把有些赛事用品入到成本或者费用里面去了,所以导致资产没有那么多,但是这些东西新公司购买过来是有用的。 4、因为我是才接手的,所以很多我都不知道是怎么回事。希望老师帮我解惑一下。 举个例子: (1)处理资产时: 借:固定资产清理70000 累计折旧30000 贷:固定资产100000 (2)收到处理资产款项: 借:银行存款200000 贷:固定资产清理70000 应交税费—应交增值税(小规模)700 现在贷方还有余额129300元应该怎么办?如果我这样做分录,有没有什么问题?
注册会计师对A公司2018年度的财务报表进行审计,发现存在以下问题:1、A公司于2018年10月1日将自用房屋用于出租,转为投资性房地产,按公允价值计量,转换日公允价值为1500万元,到年底公允价值为1600万元。该公司账务处理:借:投资性房地产100万贷:资产减值损失100万2、A公司有一生产线,经济效益低于预期;生产线原值为4000万,累计折旧2500万,未计提减值。估计年底其公允价值为1100万,处置费用为100万,预计未来现金流量为1200万。公司账务处理:借:资产减值损失500万贷:固定资产减值准备500万3、A公司有一原材料,上年计提了减值准备800万元,本年由于该材料供不应求,价格暴涨,本年度涨价900万。公司账务处理:借:存货跌价准备900万贷:资产减值损失900万4、A公司应收账款期末余额为5000万元,(期初为4000万元,坏账准备为10万元),本期按账龄分析法应计提15万元。公司账务处理:借:信用减值损失15万贷:坏账准备15万。请完成上述事项的审计差异调整分录。
华基公司是一家销售小型及微处理电脑的电脑公司,其市场目标是针对小规模的公司,这些公司只需要使用电脑而不需要购买像IBM所供的大型电脑设备。公司所生产之产品极佳,销路很好,而扩张迅速。关于该公司2005年至2007年相关资料如下:(一)公司的销售条件为“2/10,N/90"约半数的顾客享受折扣,但有许多未享受折扣的顾客延期付款,平均收账期约60天。2001年的坏账损失为500万元,信贷部门的成本(分析及收账费用)为50万元。(二)如果改变信用条件为“2/10N/30,那么很可能引起下列变化1.销售额由原来的1亿元降为9000万元2.坏账损失减少为90万元。3.信贷部门成本增加至100万元。4.享受折扣的顾客由50%增加到70%(假定未享受折扣的顾客也能在信用期内付款)。5.由于销售规模下降,公司存货资金占用将减少1000万元6.公司销售的变动成本率为60%。资金成本率为10%。请分析计算以下几个问题,为2008年公司应采取的信用政策提出意见。1.为改善公司目前的财务状况,公司应采取什么措施?2.改变信用政策后,预期相关资金变动额。3.改变
请问老师,帐龄分析,图片所示,其他应收款为例,橙色为本期借贷都是4000元,我在做账龄分析的时候,是不是️先冲减期初1-2年的1000元,然后期末的1000元放到1年以内。但是同事做的账龄分析,直接把期初的1-2年放到2-3年了。请问这个在财审中到底怎么做呢?
不是说交易性金融资产的账价是90吗?分录那里为什么写80,公允价值变动的10为什么不在分录中体现出来?我认为分录那里交易性金融资产应该写90。
去年的季度所得税申报表的从业人员数量填错了,今年汇算清缴已结束。还能修改去年的季度所得税申报表吗?
24年的工资申报表填错了,汇算清缴以后还能对24年的工资进行更正吗?
你好老师 个体户经营超市多家超市怎么核算成本 收入
税务师考试有奖学金吗??
退货并红冲发票,先做账红冲发票,在借库存贷主营业成本是吧
老师,请问一下工商年报的时候里面的社保信息比如说养老保险的人数应该是填12月份的人数是吧?主要是前面几个月的人数不一样。
底薪3600,全勤200元,全勤26天,出勤24天,休息了3三天,公司用3800➗30✖️24
您好,老师,新开的酒店,一般纳税人,如果低值易耗品选择方法是一次性摊销,那像布草,餐具这些低值易耗品是不是一次性就计入费用或成本了,当月费用会不会比较高?还有什么价格的定低值易耗品,什么价格的定周转材料?怎么快速整理不容易记账混乱重复,日常在记账时怎么来界定这两种。 第二个问题是不是只要体现在财务系统,不管是几级科目,只要叫低值易耗品,就一次性摊销进费用或成本?
这个题是不是有问题?答案和这个牛头不对马嘴呀?计提工资还有个税还有其他应收款个人社保公积金……
请问有相关政策链接吗?
这个是很实务的,没有具体的细项规定,老师接触的审计师都是这么处理的