应发工资 实际发到手➕个人负担的社保,公积金,个税 考勤扣款扣除就可以 是的 红冲就可以

请问老师,计提员工工资是计提到应发工资还是实发工资?如果到应发工资, 那员工后来有迟到、早退,及其它事项扣款不用管吗,如果这样会不会计提多了,如果多计提了,发生上月,这个月是做反分录冲回吗?
老师,我们这个月工资因为还有欠款,就不发给员工了,可能会拿来冲欠款,也说不定,但是我是不是要先做工资表挂账先?如果做了薪酬,那不是直接计提费用去了?还是挂其他应付款去?
比如某员工7-8月无工资,但是直接累计到9月再给他发实际工资,9月本来应该发放30000工资,但是扣除之前借款及其他扣款后实际9月份应该发放1万元的工资,应该怎么做这几笔分录呢?计提工资和申报个税的金额是多少?
老师,我在会计问中看到关于工资、社保、公积金还有个税的计提分录是这样的,请问:①这个是不是先计提,后发工资,再交社保、个税、公积金的分录 ②“上月计提之后,下月先交社保、个税、公积金,后发工资 和“上月计提之后,下月先发工资,后交社保、个税、公积金”的分录是不一样的?如果不一样,分录分别是什么?谢谢
计提工资 4月 借管理费用-员工工资 309541.88 贷应付职工薪酬-应付职工工资 309,541.88 多计提了个税手续费1055.07 发工资的时候一起发的 借 应付职工薪酬 309541.88 应付职工薪酬-1055.07 贷 银行存款287249.13 社保和公积金和个税21237.68 老师这个分录是不是代表把1055.07多计提的冲回来了,这样做对吗
去年一笔工资用现金付款1000.今年用银行存款付款,那用其他应收款怎么写分录?借现金贷其他应收款??写在哪个地方? 去年调报表 借:其他应收款 增加 贷利润分配-未分配利润 增加 利润表 管理费用减少 今年收回 借:库存现金 贷:其他应收款
企业按最低基数缴纳社保,社保工资要怎么填呢,能举个例子吗
请问,我公司是物业管理公司,有劳务派遣服务,2025年开具发票时是差额开票。例:派遣员工工资及福利100万,管理服务费10万。开票时用差额开票方式,以110万元(含税)开票,扣除额为100万元,税额4761.90元,不含税金额1095238.1元。现在2026年,每月同样金额,开具发票时,该如何开票,才是正确的?谢谢
25年签订合同确认了部分收入和成本,26年还需要确认剩余的收入成本,1月发生了销售退回,225年直接记入成本收入,无库存,1月该如何分录处理? 2,除了结转损益外,成本借方红字和记入贷方有什么不同。从反映经济业务实质上
老师好,年报利润表上本期数是不是取第四季度的金额?
老师,账销案存去年写了报告,今年这些数还要写账销案存报告吗?什么情况下会写?
员工工伤,2月计提工资889.75(银行存款已发),3月计提工资1438.18,发生工伤医药费559.44,保险公司理赔2666.33,2026年1月重新银行转款(1438.18+559.44),那么我做了一笔借其他应收款2666.33贷银行存款1997.62 管理费用668.71 ,这个分录完整吗 借管理费用-工资889.75 贷银行存款889.75 借管理费用-1438.18 贷现金1438.18 借银行存款2666.33 贷其他应收款2666.33 员工发生工伤医药费559.44 借其他应收款 2666.33 管理费用-6668.71 贷银行存款1997.62(1438.18+559.44) 去年当时付了一笔现金1438.18,今年要调整分录改用银行存款付款,用理赔款2666.33冲分录怎么调账啊,跨年啦。税务报表怎么处理
公司支付给个人运费11000元,怎么不交税,走工资可以吗
2024年一季度个人经营所得税未申报,现在想补报在自然人电子税务局为啥显示已申报,不能下一步
老师,我看到之前会计上个月没有勾选出口退税发票,直接做了免税申报已过申报期,然后我这个月再进行勾选有没有问题