1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2 计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4 上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金
								
                                    
                                    
                                    
                                    
                                    小规模物业公司给临时工买社保,员工个人缴费部分都是由公司承担,也就是不扣员工社保费,假设某人这个月张某实发工资4000元,个人社保部分是200元,但是他实际到手工资也是4000元,因为个人社保部分公司替他承担了,申报个税的时候收入是按照4000元去申报,还是按照4000+200=4200元去申报呢? 还有老师每一项的工资和社保计提和支付会计分录怎么写? 之前分录是这么写的, 计提工资 借:营业费用-工资4000 贷:应付工资_计提4000 支付工资 借:应付工资_临时工4000 贷:现金4000 申报个人所得税是按照4000元申报的 给员工上的社保分录是 借:管理费用_社保1600 贷:银行存款1600
我刚接手一个公司会计,请教一下:比如说5月份之前我们是小规模纳税人1-4月发工资没有超过5000元,5月没发工资,个税都是零申报的,从6月起个税按应发工资申报的,那个税工资总额与报表不同,是不是前面零申报的都要补上呢?因为之前没有碰到过这样的问题
老师咨询一下,公司部分员工每月工资为6000元,但实际每月发放4000元,每月按4000元申报,所以剩下的2000*12月要到1月底发放,现在我在1月15号申报12月工资时加上去可以吗?那会计分录怎么做?
请问你一个问题。我刚到代账公司,碰上了一个问题,1、工资申报32500元,实发工资28300元2、工资申报12000元,实发工资11720元,分录怎么做呢?每个月计提跟实发对不上,小规模企业。非常感谢!希望能得到你的帮助。
我刚到代账公司,碰上了一个问题,1、工资申报32500元,实发工资28300元2、工资申报12000元,实发工资11720元,分录怎么做呢?每个月计提跟实发对不上,小规模企业。
                幼儿园食堂购买的然气报警器8600元,(报警器1台6000元,1台紧急切断阀2500元如记账?
职工请事假病假工资的全分录这么些?
老师,我们公司是个体户,增值税全部开的都是免税的普票,是不是季度开票超了30万也不用交税?
老师好,律师费的发票可以税钱扣除吗
老师,教培行业交增值税是不是按照确认收入来缴的,有没有啥子办法少交税还可以把银行流水做起来呢,对教培行业有点陌生,还是以前那种概念,小规模的没有超过多万或者没有开票都不交税,好像教培行业和其他行业不同
2022年4月份地面破拆及硬化款463932元,这一步怎么做分录?分5年摊销,每月分摊7732.20元,从2022年5月开始分摊。分5年摊销怎么做分录?
老师,客户预付款要退还,之前签了合同,现在不要我们材料了,要签个什么协议
一般纳税人,代理权被收回,面临倒闭,请问公司如何清算?还有好多客户的发票没有开,没有进项,账务怎么处理?账面未分配很大,又怎么处理?
美尔家具厂2024年1月1日,从上海证券交易所购买C公司同日发行的5年期债券,支付价款500300元(含交易费用5000元,交易费用专用发票注明增值税300元),该债券面值总额625000元,票面利率为4.72%,于每年年末支付本年度债券利息(即每年利息为29500元),本金在债券到期时一次性偿还,美尔家具厂在购买债券时,预计发行方不会提前赎回。根据其管理该债券的业务模式和该债券的合同现金流量特征,美尔家具厂将该债券分类为以摊余成本计量的金融资产,该债券的实际利率为10%。利息收入适用增值税率为6%;2025年~2028年确认利息收入增值税和收到利息的分录省略。
公司幼儿园职工健康证费用(职工外包劳务公司了)?