我这边公司是生产型企业，单位给车间工人交社保的单位部分我记入了生产成本～医保或者社保明细，这个算成本的时候是不是要算上
是的是的，你计入生产成本，核算成本的时候就已经计算上。
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老师，有这么一个情况就是公司员工旷工一个多月都之后又来公司上班几天就离职了，但是公司这两个月帮交了社保，公司这边打算把帮交的这两个月的个人和单位部分的社保都从工资扣回来，但是工资不够扣，打比方个人和单位部分社保共2000（个人600，单位1400），但是他应发工资是800，其他扣款120，社保扣款2000，计提工资的时候我是按800计提了，到发放的时候我借：应付职工薪酬 贷：？，这个账务处理是怎么做呢？还有就是工资表的实发金额我是要做负数吗？还是0呢？
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老师，您好，我们生产车间的洗姜工人按洗姜量计算人工费用，单位不想给这部分人缴纳社保，想走劳务费，但是又不想开劳务费发票，因为开劳务费发票还得交个税，在这种情况下，如果这部分人工我按劳务费入产品成本，到来年企业所得税汇算清缴的时候再调增可以吗？会有风险吗？
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我这边公司是生产型企业，单位给车间工人交社保的单位部分我记入了生产成本～医保或者社保明细，这个算成本的时候是不是要算上
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我是员工，我不在上班公司买社保，在外面另外有公司买社保（挂证），是否可以找公司报销此部分金额 1、我在别的公司挂证，社保买在那边单位，所以我自己上班的单位就没买社保，我可以找上班的这个单位索赔本来就应该给我交的社保费用么； 2、以前挂证时我微信通知自己上班的单位把社保停了买过去，但挂证期限到了后，我忘记跟本单位说买社保，本单位也没给我买社保，这种可以索赔么；
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老师，我这里有个复杂的问题，单位有个新员工，本月2023年3月参加了新增社保。但是她想补交前边3个月的，2022年12月的，2023年1月的，2023年2月的，但是她12月份的社保是生育医疗生成了账单，但是没有缴费。12月份的我们单位给她补缴不了。这个12月份的怎么补上。
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具体分录怎么做？
借生产成本在银行存款。
借生产成本贷银行存款。