你好 ; 比如 1、计提工资: 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2、计提社保:(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3、次月发放工资时: 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 4、上交杜保: 借:应付职工薪酬——社保 其他应付款-个人社保 贷:库存现金/银行存款 5、上交个人所得税: 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款
员工休产假了,产假期间没工资,公司承担单位社保部分,员工提前预付了产假期间的社保个人缴纳部分2000元(每月400元,员工一次性付了5个月的)会计计入了其他应付款,接下来每个月发工资,缴纳社保的时候 怎么做账呢
员工休产假了,产假期间没工资公司承担单位社保部分,员工提前预付了产假期间的社保个人缴纳部分2000元(每月400元,员工一次性付了5个月的)会计计入了其他应付款,接下来每个月发工资,缴纳社保的时候 怎么做账呢
老师,员工休产假期间公司规定按生育津贴实际到账数发给员工,单每月过程中,公司先按2000元税前申报了工资,按扣除社保费500元后,按1500发放了工资,2000也计提了工资,社保500也缴纳了费用做了会计分录,那现在生育津贴到账了,如何记账呢?(实际是产假期间无工资,但先预付给员工一部分生育津贴,等剩余津贴到账后扣除期间支付额,按差额付给员工。但是这预付的生育津贴又申报了工资,缴纳了社保)
你好老师,我们单位有个员工休产假了,产假期间工资是0元,但是社保一直没停,个人社保部分由公司代缴,然后再从个人要回来,这个我怎 么做账啊个人社保部分
你好老师,我们单位有个员工休产假了,产假期间工资是0元,但是社保一直没停,个人社保部分由公司代缴,然后再从个人要回来,这个我怎 么做账啊个人社保部分
老师你好,由于个人现在不能代理记账,必须挂靠代驾公司,我想成立一个代驾公司,他这性子可不可以是个体户,必须是公司吗?然后他的条件是个体户是最低是两个人有没有注册资金,我在网上搜看担当公司有的是企业性质的,注册资金不能少于50万,工作人员是有资质的三名。我现在不具备的条件,我如果我成立个体户代账公司是否可能作为代理记账 因为我是退休人员,现有手里只有二家代账公司代账费用就1300元。这公司能继续到营业什么程度也不知道,所以如果自己成立公司费用太大。不划算成立个体户是否可以进行代账
老师,如果把一家企业建帐需要几步骤呢谢谢
老师公司注销了固定资产应该怎么销售出去
老师您好:个体户缴纳社保怎交个税呢?
老师,歺饮要交那些税?税率为多少?
我没有代账公司,有会计证,这样我给其他公司报税可以吗
所有的会计科目明细表发一下呢
关于财管计算内含收益率,内插法计算,为什么有时候是12%-10%,有时候又是6%-8%
在建帐套,全屋定制是属于哪个行业?
今日开始记账,想在快账上做账,我们是做全屋定制的,今天收到客户定金26500,总价是46500,要怎么记账
你说的这个我都知道,休产假的这个人的工资,社保,怎么处理,怎么把预收的社保钱冲掉
你好 ; 借银行存款贷其他应付款 ; 你 到时支付直接做 ;借其他应付款 ; 应付职工薪酬-单位社保 贷银行存款; 直接做这笔即可
这样会导致,其他应收款社保不平,发放工资分录时,其他应收款社保是包含产假人员社保的
你好; 你不要去做其他应收款了。 你这个是 员工都给你提前支付了社保个人金额; 你到时代对方缴纳即可