你好 ; 比如 1、计提工资: 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2、计提社保:(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3、次月发放工资时: 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 4、上交杜保: 借:应付职工薪酬——社保 其他应付款-个人社保 贷:库存现金/银行存款 5、上交个人所得税: 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款

员工休产假了,产假期间没工资,公司承担单位社保部分,员工提前预付了产假期间的社保个人缴纳部分2000元(每月400元,员工一次性付了5个月的)会计计入了其他应付款,接下来每个月发工资,缴纳社保的时候 怎么做账呢
员工休产假了,产假期间没工资公司承担单位社保部分,员工提前预付了产假期间的社保个人缴纳部分2000元(每月400元,员工一次性付了5个月的)会计计入了其他应付款,接下来每个月发工资,缴纳社保的时候 怎么做账呢
老师,员工休产假期间公司规定按生育津贴实际到账数发给员工,单每月过程中,公司先按2000元税前申报了工资,按扣除社保费500元后,按1500发放了工资,2000也计提了工资,社保500也缴纳了费用做了会计分录,那现在生育津贴到账了,如何记账呢?(实际是产假期间无工资,但先预付给员工一部分生育津贴,等剩余津贴到账后扣除期间支付额,按差额付给员工。但是这预付的生育津贴又申报了工资,缴纳了社保)
老师,计提工资的时候没有计提法人的工资,但是缴纳社保的时候公司承担了公司部分法人社保部分,个人部分法人通过其他应收款法人来入账了,请问下月发放工资的时候,其他应收款个人社保部分应不应该含法人承担部分的其他应收款呢471.99元
你好老师,我们单位有个员工休产假了,产假期间工资是0元,但是社保一直没停,个人社保部分由公司代缴,然后再从个人要回来,这个我怎 么做账啊个人社保部分
老师你好快递费税目能开成生产生活服务配送费吗
老师,请问工商年报中社保信息的“本期实际缴费金额”填单位承担部分,还是单位➕个人
费用实际当月发生,可以开专票,次月开进来,怎么做账比较合适
12.45【单选·2019年】2016年12月31日,甲公司董事会批准一项股份支付协议。协议规定:2017年1月1日,公司为其200名中层以上管理人员每人授予10万份现金股票增值权,行权条件是自2017年1月1日起,这些人员必须在公司连续服务满3年。甲公司2017年、2018年和2019年年末每份现金股票增值权的公允价值分别为10元、12元和15元。2017年有20名管理人员离职,甲公司预计未来两年还将有15名管理人员离职,2018年实际有10名管理人员离职,预计2019年还将有10名管理人员离职。假设2019年有10人实际离职,计算2019年的管理费用和应付职工薪酬。老师,这道题目怎么做啊
老师:我们公司腾讯广告网络收入员工一半4579.08*0.5=2289.54元,老板的意思还要扣给员工的2289.54元的税费,这个税费一般扣几个点,我们开的是专票
怎么保存发票xml格式?能打开查看发票吗
同一网店卖货,开了6家公司发票,可以填一張记账凭证吗?
已经有一个一人有限公司,又不能开多个,除了个人再公司持股再组一家,还有什么办法。已经找不到多一个个人持股。
购买大型固定资产配件,如风罩,入哪个科目
老师,甲公司把一台79000的叉车租给乙公司,每月租金600元,发票上面的名称要怎么开啊
你说的这个我都知道,休产假的这个人的工资,社保,怎么处理,怎么把预收的社保钱冲掉
你好 ; 借银行存款贷其他应付款 ; 你 到时支付直接做 ;借其他应付款 ; 应付职工薪酬-单位社保 贷银行存款; 直接做这笔即可
这样会导致,其他应收款社保不平,发放工资分录时,其他应收款社保是包含产假人员社保的
你好; 你不要去做其他应收款了。 你这个是 员工都给你提前支付了社保个人金额; 你到时代对方缴纳即可