请问老师，公司雇佣农民工施工，每个人大概8000左右费用，时间一个半月，有什么方法能少缴纳个税？是签雇佣合同？还是直接开劳务发票，麻烦老师给指导下？

老师，我们公司和甲方签订了建筑服务装修施工合同，工程总价为116万，元月份项目施工结束。听老板说这个项目是分包给了某人。但是我没有见到分包合同。元月份我们公司支付供应商材料款30万左右，供应商有开票给我们，同时有合同和送货单，这些都是规范的。我们公司直接支付人工费3.6万(以工资薪金方式直接打款到农民工银行卡的)。没有缴纳社保，这个月我准备把这些工人的个税申报了。我是建筑小白，在这个项目中，我们公司的操作哪些是合适的？哪些是不合适的？不合适的地方应该怎么改正？(辛苦老师说详细点，谢谢了)

请问老师，公司雇佣农民工施工，每个人大概8000左右费用，时间一个半月，有什么方法能少缴纳个税？是签雇佣合同？还是直接开劳务发票，麻烦老师给指导下？

老师，我想问一下，我们单位的员工在我们这边签合同和工作，然后我们还有一个合作的公司，对方委托我们的员工帮他们做一些工作，大概是每天下班后一个小时左右。然后对方公司再每个月给他们发劳务费，每月的金额是500-800元/人。 1.请问这种的话是不是我们只需申报发工资的个税 2.对方公司给他们每月发的劳务费再由他们公司自己申报，是不是（收入-800）*20% 3.请问是不是我们理解的这样子

您好老师，某自然人和我们建筑公司签订挂靠协议，他未对我们公司开具任何劳务费发票，我们之前已经支付给对方一部分钱了，剩余未支付的钱里面我们领导说要扣除掉实际劳务费发票的税金，因为对方一直未提供过发票所以我们扣除劳务费发票的相关税金。这个要求合理嘛？还有我们之前向对方这个自然人也就是包工头支付的钱是直接打到这个人卡里，然后他再自己发钱给他雇佣的工人，那我们是否需要替这个包工头申报个税？之前会计一直没有替对方申报个税过，我们公司是否会担法律责任，申报个税的话对方没有提供给我们工资单，我们没法按实际人情况来，假如给包工头打款200万，申报个税时就把200万都加在这个包工头身上吗？

你好。老师，请教个问题。我们老板之前做垃圾清运服务的，给临时工付的工资都是自己私人腰包垫付的，这个付款走个人往来账就可以。但是他们临时工的帐我要怎么做呢？对方是农民工开不了发票，也没法代开，也没有公司。我想到的是报个税做零时工工资，然后做工资表做劳务成本，这个方法可行吗？我们老板还不乐意让报个税怕个人所得税汇算清缴麻烦，说让我直接做工资表做劳务成本，啥都没有咋做，不可能直接附个工资表在后面就做成本吧？