老师，我有个关于选择现金流的疑问，就是比如职工借款，我选择支付职工借款1000元，但是后面职工报销时又费用是直接冲借借款的600，直接冲的借款就没有产生现金流，还有400元职工还至公司账上，这样这样只有收到的400元有选择现金流：收到职工归还借款，这样借款看现金流就不能平了，这样应该怎么做呢？

老师 我公司每个月有这样一个业务：收上级部门经费100万，用于支付工资60万，公积金15万，社保20万，个税500元，岗位津贴2000元。 我是这样做分录的：：收经费：借 银行存款 100万；；贷 其他应付款-上级 100万 支付时：借 应付职工薪酬-工资 60万； 应付职工薪酬-公积金 15万； 应付职工薪酬-社保 20万；应付职工薪酬-个税 500元；应付职工薪酬-岗位津贴 2000元 贷 银行存款 952500元 计提：借 管理费用 952500元；贷 应付职工薪酬952500元 现在我发现 其他应付款 科目 有贷方 没有借方。实际应付职工薪酬科目走的金额都是其他应付款金额。怎么做分录可以把其他应付款科目花出去的钱支出去呢？

老师，以下还请帮忙解答一下，怎么做合理呢？这个有没有问题？ 法人微信收到货款14500，支付了14592，还垫付了92，这92是法人现金支付-出去的，怎么做呢？这个是上个月的账 你好，垫付的92元有入账吗？没有的话，直接借：库存现金 贷：应收账款 是这样的，我14500收到款做了应收账款，法人微信代收款也做了其他应收款，借的应收账款。 借了主营业务成本14500，贷了各种支出之后。现金垫付了92元怎么入账，报账也是用的现金 你好，可以把你做的分录复述一下吗？ 好的，如下， 开发票了: 借 应收账款14500 贷主营业务收入14500 微信代收货款 借 其他应收款-法人14500 贷 应收账款 14500 微信收到款相关支出: 借 应付职工薪酬 350 库存商品 7610 管理费用-房租6000 管理费用-水电 632 以上共计14592 还垫付了92，报销是通过现金报销，请问怎么入账？ 另外 结转成本: 借 主营业务成本 7610 贷 库存商品 7610

老师，我有个关于选择现金流的疑问，就是比如职工借款，我选择支付职工借款1000元，但是后面职工报销时又费用是直接冲借借款的600，直接冲的借款就没有产生现金流，还有400元职工还至公司账上，这样这样只有收到的400元有选择现金流：收到职工归还借款，这样借款看现金流就不能平了，这样应该怎么做呢？

老师好呀，我想问下，就是我为了做成本进去，多做了几个人的工资，但是这个新公司呢还没有钱发，现在是做分录计提工资然后发放：借：应付职工薪酬，贷：其他应收款，那等到真正有钱了发了，怎么做对冲，借：其他应收款，贷：银行（现金）这样嘛

老师你好，麻烦帮忙将借款现金孝亲奖1000与发放1000但是里面还有500元是员工个人需要承担的，500是公司承担但是在发放工资时候才扣除 所有的分录发我么？我总是分不清，借:库存现金1000 贷其他应付款～公司1000，计提员工孝亲奖1000借：销售费用福利费500 其他应收款 个人500 贷：应付职工薪酬工资500 应付职工薪酬福利费500 发放，借:应付职工薪酬工资500应付职工薪酬福利费500贷库存现金1000这个分录对么？在一月份工资里我是直接扣掉这500还是怎么处理呢？