你好,这些进入到人工工资里面。
1行政单位职工张某出差回来,实际支出差旅费4500元,回退现金500元 2事业单位月末盘点现金,发现盈余100元,查明是尚欠职工张某的差旅费报销尾款 3行政单位计算本月应付在职行政编制人员的职工薪酬,应付工资为3360000元,应付地方(或部门)津贴补贴196000元,应付其他个人收入240000,应付社会保险费1176000(单位承担部分),应付住房公积金532000元(单位承担部分) 4事业单位年终将本期盈余转入盈余分配,结转各项收入、支出后,本期盈余科目贷方余额为1000000元 请问这几笔业务怎么做分录呢
老师好!有一个商贸公司,若在今年4月国家办理留抵退税的时候公司里有进项留抵税额并且办理了留抵退税。到了7月,税务稽查发现有部分的留抵税额是未做无票收入冲销销项税将留抵税额退回给了公司26元。税务局要做处罚: ①若罚款100元是否7月直接做 借:营业外支出–罚款 100 贷:银行存款 100 ②税务局若是将查出的因4月未做无票收入退给商贸公司的26元,全额上交给国家26元,这个无票收入是接到处罚通知书的时候做 借:应收账款 226 贷:主营业务收入 200 应交税费–应交增值税–销项税额 26 还是直接在4月份按照上述无票收入做账,在7月份接到处罚通知书的时候再做 借:应交税费–应交增值税–未交增值税 26 贷:银行存款 26 确实不是很懂在接到处罚是怎么处理账目,还请老师详细告知,谢谢!
请问,项目上的管理人员夏天发了高温补贴4*200元,还有在在租空调补贴7人*80元,请问这个怎么入账呀?分录是?谢谢
老师,我有个很烦恼的问题,我们4月总共付了两次款给香港公司,分别是10万和20万人民币,对方也分别给我们开具两张了invoice发票,分别是15000美元和30000美元,和人民币都是对的上的,7月我们之间的合作结束,向香港申请了退回剩余款项,金额为8000美元,人民币5万4千元,我们已经入账45000的费用发票,现在退款了8000美元,应付账款为-5万4千元人民币,我这个入账和发票怎么调整呢?如果把30000的这张发票重新开具的话,那就是需要重新开具22000元发票,但是我这个因为用的都是应付账款科目设置了外币核算,把22000入账的时候需要填写那个个汇率,这个汇率是自己计算吗?麻烦老师帮我看看这个问题,我已经问了很多老师了,回答的都不太清楚,实在不知道怎么解决
老师好,12月份的工资少计提了1.5元,不是12月份的费用吗?已经报税了,在账上怎么调呢? 计提是会计科目是:管理费用~管理人员职工薪酬,贷:应付职工薪酬~应付职工工资 是小规模纳税人,用的小企业会计准则,接过这个问题的老师请不要再接了!!!!利润分配未分配是借方还是贷方金额呢? 谢谢
请问老师,这个收款单的折扣额怎么做会计分录吗? 销售出库单的优惠额和这个收款的折扣额是一个意思吗?做账会计分录一样吗? 会计分录怎么做呢
公司之前买的配件耗材进入了成本低值易耗品核算,现在成了一堆废弃品,卖给了收废铁的公司,这笔收益咋入账
老师:请问一下,减免增值税附加费(城建,教育,地方教育),的相关分录怎么做
老师公司办公场所租赁的 而且没有租赁发票 产生水电取暖费有发票的是可以税前抵扣是吗
老师您好,个体户如果开通个税了,是不是不要报法人的
老师,请问一下公司买的抽纸,公司集体用的,放管理费用办公费,还是福利费啊。
老师:早上好!我想问一下资产负债表重分类啥设置公式呢
老师,假如公司前三季度满足小微企业,企业所得税是5%,第四季度不符合了,第四季度是按25%征收吗,之前三个月按5%征收的,第二年汇算清缴是也统一都按25汇算吗?
我是小规模企业,要收其他公司的医疗咨询服务费,,但是对方公司给我们垫付了成本,本应我们要收取对方的医疗服务费,但现在我们还要欠他们的代付款,相当于收取对方医疗服务费100元,但但对方给我们提供垫支成本200元,所以我公司形成了负增长,这个怎样归集科目?分录怎么做?谢谢老师指导
前面会计做了法人其他应付款在贷方,可以用来支付货款吗