老师，您好，我公司需要到税务局代开一些劳务发票，冲临时工工资账，一年最多开五次，每次两万，税务局说到时候可以退税，年收入低于12万的按百分之三扣，也就是两万块钱的票可以退税三千四，那么这个退税如果是公司员工去的话可能年收入加起来会超过十二万了，这个应该怎么办呢

老师您好，想咨询三个问题。我们是做规划设计，没合同，假如年初到年底，一共收到预收账款200万，对方一直不开票说以后再开，我们也为对方服务了，也值他们付的款项，所以12月底想确认不开票收入。1:我们平时开出发票的项目名称是：专业技术服务，请问这200万的无票收入需要交印花税吗？印花税到底是按什么确认交不交？2:以前的工资全入了管理费用，其实在收到预收账款时，人员工资已经是劳务成本了，只是没确认收入，就记入了管理费用，现在12月确认收入时，如果只把本月工资计入劳务成本，这成本费用就太低了，怎么办？还有全年一次性奖金也可以计入劳务成本吗？3:公司注册资本10万，确认收入后，弥补以前年度亏损后，净利润假设按100万计算，第一次提取盈余公积金，按10%计算，10万，就会远超（注册资本的50%）5万，那怎么提取，是严格遵照法定提取10%10万，还是只按利润的一半50万来提取10%5万？谢谢，麻烦老师了。

我是按课时算的一个老师，我上个月一共才得980元然后他说要暂时扣税但是明年三月到六月会退还，他的原话是这样： 老师您好，工资发放情况告知，咱们的课时费按照国家税务要求正常报税，然后直接打到银行卡里面。课时费超过800的部分会产生个人所得税，但是也不用担心，只要年收入不超过12W，第二年的3月-6月汇算清缴可以把缴的税退回来。不超过800的不用担心，劳务工资800元以下不扣税。 请问是这样的吗，如果是这样那我怎么计算我被扣去的税是多少钱

老师，您好，我公司需要到税务局代开一些劳务发票，冲临时工工资账，一年最多开五次，每次两万，税务局说到时候可以退税，年收入低于12万的按百分之三扣，也就是两万块钱的票可以退税三千四，那么这个退税如果是公司员工去的话可能年收入加起来会超过十二万了，这个应该怎么办呢

老师 我今年二月的时候冲红了一张去年的免税发票 重新开了百分之一的 结果就是税没有少 但是收入冲减少了 这样的话我在第一季度申报的主管税务告知如果季度超了30就不能在当季冲销 等到几幅免税的时候可以冲 结果当时申报表我就是申报的税控那里280万 但是总收入290万 这样的话就等于税控冲了但是总额没冲 税就交的一个点 但是我季度销售额还是高 升一般纳税人了 以后就没有机会冲销掉那部分免税收入了 您看我这种情况应该怎么办

老师，您好，请教一个问题，我们是建筑工程公司，劳务分包给工地上的劳务班组，每个月平时都有发放生活费不超过五千起征点，但是到过节还有开学这种工地上就要多发些工资，有的都两三万，但是这些都是谈好的不含税的纯工资，工人也不愿意交个税，请问这种情况我们需要怎么做账才能入成本，同时又没有涉税风险？通过什么方式呢？如果是给劳务班组组长借款方式的话老板担心有对方不按时发放的风险