员工个人缴纳的社保部分，也计提进应付职工薪酬吗？
计入其他应收款，同学
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员工个人缴纳的社保部分，也计提进应付职工薪酬吗？
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员工个人缴纳的社保部分，也包含在应付职工薪酬吗？比如员工工资5000，扣社保459，那借应付职工薪酬就是5000，，贷其他应收款459，银行存款4541，对吗
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老师，发工资和交社保，我这样做账，正确吗？ 计提本月工资 借：管理费用——员工工资 贷：应付职工薪酬——员工工资 计提和缴纳本月社保： 借：管理费用——员工社保 贷：应付职工薪酬——员工社保 借：应付职工薪酬——员工社保 借：其他应收款——员工社保（个人部分） 贷：银行存款 下个月发上月工资时： 借：应付职工薪酬—工资 贷：其他应收款—员工社保（个人） 贷：银行存款
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老师你好，请问假设只给员工缴纳社保，个人部分是400，不发工资，那么申报工资的是时候是不是申400就可以，计提社保分录：借：其他应收款-个人社保部分，400贷：应付职工薪酬-社保 400 缴纳社保：借：应付职工薪酬-社保400，贷：银行存款400，计提工资：管理费用-工资400 贷：应付职工薪酬-工资400， 发放工资：借：应付职工薪酬-工资400， 贷：其他应收款 400
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社保费中，员工个人部分，要计提到应付职工薪酬吗？
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比如员工工资5000，个人社保的部分459，怎么做会计分录
不是应付职工薪酬5459嘛？
借应付职工薪酬——工资 5000 贷其他应收款 459 银行存款
那还是全部计入职工薪酬啦
同学，应付职工酬社保是企业 部分
这5000不也包含了个人的部分459
这个是员工应该发的工资，是包括个人扣除的五险一金