这个就看你们劳动合同里面如何规定的,如果说没有约定的话,一般的话在实务工作当中是下个月正常发工资的时候给他发放。

我想问一下,15号开资的企业是压了半个月工资么?我是9月17日上班,干到了12月9日离职,那么最后一个月开资的时候应该给我结算多少天的工资,是结算我那9天的工资,还是那半个月加上这个九天,恳求解答,谢谢了,最近被这事弄得迷糊了。(我们公司就是每月15号发放工资的那种);再次谢谢大家了
老师一个员工因自动离职工资也没有结算,半个月,公司处理是不给他发,那他的工资就都不用做账了吗,还是要照样走工资表流程,在做营业外收入
老师,请问下今天也就是11.15公司有个员工提出离职,工资到下个月15号也就是发工资日给他发这半个月工资属于合理吗?员工要求走的当天结清工资可以拒绝吗?
0老师好我想请问一下,我们公司有个员工在2023年1月5号就离职了,现这两天要给员工发1月的工资,因为这个员工只上了5天班,所以只给5天的工资,并且这个员工1月的社保公积金公司已经没有给缴纳了,这种情况下这个离职的员工1月这几天的工资,我还要帮他申报个人所得税吗,我应该在2月申报1月个人所得税的时候给他改成非正常状态,还是在3月申报2月的时候改成非正常状态?
咨询一下,我3月份有两个员工的工资本来在3月份要发的,但当时没发也没挂账,今天发了2月份的工资,等15号又要再发3月份工资,也就是这两个人在这个月要发两次工资,那我报个税时可以放在一起报吗?这样报是不是会有要交个税的影响?
老师,你好,请问母子公司,母公司借支给子公司的钱,可以转为投资款吗
25年的汇算清缴已经报完是按审计调整后的报表申报的,其中有70万的收入挂在应收账款里是因为开票限额开不了这么多票所以才按每个月一点点开,所以汇算清缴我就按审计调后的报了其中就包括了这70万 但是我账上是得在26年的时候体现收入开票但这部分又在26年了那预缴企业所得税的时候就重复了 那我这边怎么操作稳妥一点呢,可以冲减收入吗?还是26年汇算时调减,或者26年还按审计报表走他还会把这笔调走不就对上了吗
请问白条子入账金额有新规定吗?请说的详细一些,有文件做支撑吗?
老师,老板名下的个体户和一般纳税人,他故意不申报,两年了,这个情况下,有罚金吗?税费是没有,两年什么都没报
老师,您好,我的个税汇算清缴,补税金额不超过400是不是不用汇算清缴
小企业会计准则,比如2025年,我暂估材料票50万,并且已经全部结转微成本了,到26年5月底发票还没到,这时候除了企业所得税要调整50万,账上那个应付账款_暂估的要怎么处理?要冲吗?如何冲?此时已是2026年5月,再坐2026面5月想的时候是借:应付账款50万贷:现金50万;还是借:应付账款_暂估50万贷:未分配利润50万?
定期定额的核定征收个体工商户,需要在3月31日之前进行汇算清缴吗
请问老师,一般纳税人开建筑服务劳务费,是几个点
个体户升为一般纳税人,开专票和普票都是一样交税的吗?
请问老师,一般纳税人开劳务,现在是3个点了吗