同学你好,一般情况下,借:管理费用-福利费,贷:应付职工薪酬-福利费,同时,借:应付职工薪酬-福利费,贷:银行存款等科目。

商业管理公司,是区政府旗下子公司,国企,受托管理分公司的房产,维修,装潢,还有安装燃气这些,金额不小,目前有针对工人的宿舍,还有商铺 问题1对于宿舍这块,我们是按月几百块,有短租有长租,根据工头需要,我们还有个浴室,充值水费洗澡,房产也不是自己的,只负责管理,租房子一般都是收几个月房租,票开的不一定及时,那么这块收入我怎么账务处理,增值税和企业所得税怎么申报?收入需要分月确认吗?增值税根据开票来,还是合同分批确认来?企业所得税尼?代收的水电费我计入啥收入明细科目,怎么缴税?公摊费用定额的,一年120.这个收入我怎么计入明细科目?怎么开票?增值税企业所得税怎么报?增值税几个点啥明目? 问题2还有商铺,商铺有合同一出租租几年,前几年免租,后面有收入,但现在不一定交,那么这个收入各年怎么确认,企业所得税增值税怎么报?我们租人家的成本票我们能及时取得?因为亏损居多?这个收入要是平摊到每年,要是造成缴税咋办?代收的水电费开啥票?
您好,老师,我们是一家小规模纳税人,企业成立5年一直没有健全的账目,没用财务系统,帐目很乱,现在我刚进这家公司两个月,1-5月份的账目都是瘫痪的,现在在整理关于销售票据,统计了销售额和部分销售费用,但是成本方面只有成品出入库,没有原材料数据。我计划8月份按照常规的财务流程做财务报表出具利润报表,但是遇到一个难题,我们的企业是这样的,工厂那边只有8-10人产生的费用都是计入生产成本,我们的财务人员和老板是在长沙市有一个店铺,老板销售经理都在这边,新的店铺产生的租金、门面转让费、员工租的宿舍,房租水电这些费用我应该走销售费用还是管理费用,我们租了一个店铺和2层房屋楼,供门面和财务人员、销售人员住宿吃饭的,还有门面和办公室涉及一些固定资产,我应该怎么做账比较好呢。
请问关于水电费的,公司生产车间,办公室,员工宿舍都在一起,房东收费开收据或发票时没有分开注明,都合在一起写了,那会计做账处理的时候要做区分吗?如果要区分核算要用什么方法?分录该怎么做?麻烦老师说具体些,谢谢。还是不用区分也可以直接汇总一起写分录就行?
老师,请问员工宿舍水费是员工自己交,但是有些空的宿舍水费单里面会产生一些污水费 、垃圾费,有新员工入住的时候行政要清缴这个费用,行政清缴完后来报销,应该怎么做账务处理呢?
老师您好,我新接收了一家公司给他做代理记账,但是他之前一直都没有做账的,有在公户上边扣社保,电子税务局上面没有显示有在册人员,在社保费清缴里的税收完税证明里,能查询到险种及缴纳的金额,应该是私人自己去社保局缴纳的社保,但是又在公户里边扣款,应该怎么处理呢?这个做汇算清缴和工商年报的时候,要把社保的做进去吗?还有他之前全部都是零申报的,那我要把他之前的帐都补回去吗?
你好老师,我想问一下,个体工商户公户的钱长期打给法人以外的个人,会不会有风险,该如何规避?
阿里国际平台以什么时间为确认收入节点
老师,我想继续教育信息采集不过去呢
关于深圳地区,员工申请工伤认定的问题,请问在深圳的老师,工伤认定一般在哪里做,被认定的标准是什么?
老师请问下,员工出差补贴需要缴纳个税吗?
老师 未分配利润在借方 是赚还是亏
老师,本月12月,A公司其他应收款-个人 挂账440万,其他应付款-B公司 挂账650万。B公司挂,应付账款-A公司,借方650万。A公司没啥业务,每个月都是亏损状态,偶尔有个单子放一下。B公司是正常运营的,但应付账款某家单位最多也就只有200万左右。不知道事务中要咋么处理这2笔业务才能在12月摆平这个事。个人没有440万那么多款来还,A 公司账户上也没有650万,只有10几万,因为不产生业务。咋么样合规操作才行呀?另外B公司是高新企业,每年都会做审计。
老师咨询请教一个问题,就是公司是做农产品其实也是贸易,从个体工商户那里购进货物,个体工商户发票开不出来,然后让他的上游就是个体工商户进货的单位给我们公司开发票。打款也是打给供给个体工商户上游那家,那这样算虚开吗
你好,请问现在的农产品计算抵扣的税额要填在哪一项呀,以前的农产品坻扣那项没了
个体户可以开13个点的专票了吗?
但是我们员工宿舍的水电费是员工自己交的,这个只是没人住期间产生的垃圾费,也可以计入福利费吗?
同学你好,是的,没人住期间的,可以记入福利费的。
好的,谢谢老师。
同学你好,不客气,祝你学习进步,工作顺利,麻烦给个五星评价,老师回答你的问题将会更加用心,谢谢。