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某企业某月份投产甲产品180件,生产过程中发现不可修复废品30件,该产品明细账登记的全部费用为:直接材料4500元,直接人工2224元,制造费用5560元。直接材料在生产开始时一次投入,合格品生产工时2360小时,废品生产工时420小.时,直接材料按合格品和废品数量比例分配,其他费用按实际生产工时比例分配。废品回收残料110元,过失人赔款200元。 要求:根据上述资料,编制以下不可修复废品损失计算表。
4.某企业某月份投产丁产品180件,生产过程中发现不可修复废品30件,该产品成本明细帐所记合格品与废品的全部费用为:直接材料4500元,直接人工2224元,制造费用5560元。废品回收残料110元。由过失人赔偿200元。直接材料于生产开始时一次投入,因此直接材料按合格品数量(150件)与废品的数量(30件)的比例进行分配。其他费用按生产工时的比例分配,生产工时为:合格品2360小时,废品420小时。根据上述资料,计算不可修复废品的废品净损失同时编制相应的会计分录。
某企业20××年8月生产A产品600件,生产过程中发现其中有12件为不可修复废品。该产品成本明细账记录显示,合格品和废品共同发生的生产费用为:直接材料99000元,直接人工21840元,企业管理部门1760立方米4200公里要求:采用直接分配法制造费用14040元,合计134880元。原材料是在生产开始时一次投入的,因此,原材料费用应按产品的数量比例进行分配;其他加工费用按生产工时比例进行分配。A产品的生产工时为5200小时,其中合格品和废品的工时分别为5100小时和100小时。废品回收的残料计价180元,应由过失人赔偿的全额为670元。(1)计算直接材料、直接人工和制造费用分配率;(2)计算废品净损失;(3)编制废品净损失结转会计分录。
某企业20××年8月生产A产品600件,生产过程中发现其中有12件为不可修复废品。该产品成本明细账记录显示,合格品和废品共同发生的生产费用为:直接材料99000元,直接人工21840元,企业管理部门1760立方米4200公里要求:采用直接分配法制造费用14040元,合计134880元。原材料是在生产开始时一次投入的,因此,原材料费用应按产品的数量比例进行分配;其他加工费用按生产工时比例进行分配。A产品的生产工时为5200小时,其中合格品和废品的工时分别为5100小时和100小时。废品回收的残料计价180元,应由过失人赔偿的全额为670元。(1)计算直接材料、直接人工和制造费用分配率;(2)计算废品净损失;(3)编制废品净损失结转会计分录。
4、某企业20××年8月生产A产品600件,生产过程中发现其中有12件为不可修复废品。该产品成本明细账记录显示,合格品和废品共同发生的生产费用为:直接材料99000元,直接人工21840元,企业管理部门1760立方米4200公里要求:采用直接分配法制造费用14040元,合计134880元。原材料是在生产开始时一次投入的,因此,原材料费用应按产品的数量比例进行分配;其他加工费用按生产工时比例进行分配。A产品的生产工时为5200小时,其中合格品和废品的工时分别为5100小时和100小时。废品回收的残料计价180元,应由过失人赔偿的全额为670元。(1)计算直接材料、直接人工和制造费用分配率;(2)计算废品净损失;(3)编制废品净损失结转会计分录。
老师,绿豆属于干货吗?
老师,餐饮服务的进行税票,能不能抵扣?
老师,我有个客户一张关单,金额比较大,是大型设备,要分四次收汇?请问这个收汇次数有限制吗?系统能录的进去吗?
工作太忙了冲账的报销单,没有及时签托了半年,找分管业务的领导签字,领导不批说难听话,员工承认错误先解释什么原因,然后领导不听,员工直接讲不签摆那去!这属于领导刁难员工吗?老师给点指导意见呗?
老师,这个题里资本公积和其他收益是怎么计算的,哪个是倒挤出来的
截图当中的这道题,如果说他没有放弃减免税政策的话,这道题的结局会是怎么算?把计算过程写一下,可以吗?
太忙了冲账的报销单,没有及时签托了半年,找分管业务的领导签字,领导不批说难听话,员工直接讲不签就不签
一个一般纳税人销售一个自建房销售额1500万。请问预交怎么计算?实际缴纳该怎么计算?把竖式列出来。特别是关于适用税率。
工作太忙了冲账的报销单,没有及时签托了半年,找分管业务的领导签字,领导不批说难听话,员工承认错误先解释什么原因,然后领导不听,员工直接讲不签摆那去!这属于领导刁难员工吗?老师给点指导意见呗?
收到异常凭证提醒,要求本月做一下进项税额转出。假如说本月销项税额5000,进项税额转出10000,那这样就是交税15000,但是如果我有12000进项,认证了就只交3000税款,这样操作能行吗?