老师公积金怎么算啊 比如工资15000，我是直接用15000×12%？还是像社保一样有基数，15000×60%×12%？ 公司跟个人缴存比例一样吗？

请问老师，公司一员工，由于工资未达到社保基数下限，所以缴纳的社保按下限缴纳的，那这样，工资表上个人社保这一块，是按照工资比例算 还是按照缴纳多少来填写？ 然后这一块会计分录该怎么做啊

老师公积金怎么算啊 比如工资15000，我是直接用15000×12%？还是像社保一样有基数，15000×60%×12%？ 公司跟个人缴存比例一样吗？

请问老师，老板想从公司多给自己发放一些工资（老板是法人，名下有两个公司A和B）但是不想多交社保和公积金，我想到一个办法，在A公司上社保和公积金基数按最低算，缴纳个税都按最低标准，在B公司再发放一份高一些的工资，这样的话在B公司就不用上公积金和社保了，只需要缴纳个税，您看这样筹划可行吗？这样汇算清缴时会不会多交个税呀？有什么风险吗？

老师，法律有规定社保公积金必须按照职工工资为基数来缴纳吗？比如职工月工资15000，那缴费基数必须是15000吗？如果试用期工资是12000，而且第一个因为没有满勤工资还低于12000，那应该按什么基数来缴纳？

请问残保金怎样算？我们当地政策是1.5%，优惠减免政策是超1%按50%缴纳，低于1%按90%比例缴纳。1月到9月都没有请残疾人，我们公司1月到9月人均数35.67人，年平均工资：48242.08元。10月请了一位残疾人。残保金的计算：，(35.67x1.5%-3/12)x48242.08=13990.2元的残保金，然后按90%的比例：13990.2x90%=12591.18，最后是按12591.18元来缴纳残保金吗？ 我们年平均人数是：31.11，年平均工资是：61431.67元。（31.11x1.5%-3/12）*61431.67=17815.18，按90%比例来缴纳：17815.18元x90%=16033.66元来缴纳？两种算式哪个对？我现在是有点分不清，如果我是在10月份才请残疾人，那我人平均数和年平均工资是从1-9月这9个月的平均数，还是1-12月这12个月的平均数来计算？