你自己选择就可以的,哪个交税是按照哪个来,年终奖也不一定全部都发放,可以发放一部分人
全年一次奖金要是并入综合所得一起交税,在拿到奖金申报是和当月工资按工资,薪金申报么?得做个人所得税汇算清缴时,收入总额就是填在工资薪金这行包括全年一次奖金的金额么?若是拿到奖金当月单独申报一次性奖金,这样汇算清缴还可以和在一起并入综合所得交税?
老师,我想问这个月我应该发年终奖的,例如我的工资8000元,年终奖6000元,那我应该分开计算个税吗?我在正常薪金所得报个税,还有在全年一次性年终奖计算个税,然后两个一起申报。对吗?还是把奖金加工资一起放到正常薪金所得里面计算个税?
公司有两名员工在2022年4月由于工作调动去了其他单位任职,已经将其在电子税局的状态改为离职非正常,但是现在有一笔绩效要发给他,是把这次绩效放入正常工资薪金所得申报,还是放全年一次性奖金申报,我看放入正常工资薪金所得申报需要缴纳700左右的个税,但是放入全年一次性奖金要缴纳4000多的个税。能放正常工资薪金申报吗,正常薪金的申报模板是要缴纳五险的,但是员工已离职,我们只是把绩效发给他并不缴纳五险
老师,我们是学校,绩效奖金是按学年发放,现在在计算21-22学年的绩效奖金,就是计算个税这块,有的按全年一次性奖金收入申报要划算些,有的填在正常工资薪金总额交的个税更少,我客户有的按一次性奖金收入申报,有的按正常工资薪金总额这样申报吗?还是要统一口径,全部只能选择一样呢?
老师我们这几天要发去年的绩效,但是这个月工资薪金的个税我在15号以前就申报过了。现在申报全年一次性奖金,没办法导入数据,提示我已经申报过了,请问这个月和工资薪金一起申报可以吗?但是一起申报的话是不是算2023年的收入了
请问增值税申报错误了,隔了好几个月怎么办?等税务检查到吗?
报销端午节买粽子 636 元,取得专票税额是 36 元,怎么做账?
老师,请问一个员工在老板的2家公司发工资,一家公司交社保一家没有,现在员工离职了,把赔偿金放在没有交社保的公司名下给员工发放,这样没有问题吧?而且发放的赔偿金不是属于上半年的平均工资的N+1,比平均工资高,有没有问题呢
T+系统做账,上月期末应付账款为0,这个月采购生成了付款单,我按照银行回执单,在付款单里选单分摊保存审核单据自动生凭证,为什么期末余额跑到借方去了,不是应该为0吗?逻辑不知道在哪
老师,就是我们现在是小规模纳税人给客户开发票,是1%的普票,客户要专票,我们是10.1号才是一般纳税人,可以开13%的专票,能这个月开了,下个月,再开专票吗?客户急着这个月赶紧上牌,咋办呢?如果这样子操作,会不会我们的税会变高?
老师,请问公司跟其他不属于公司的业务人员做业务,进销其实是一样的进100元消100元,有货物的进出,请问这属于走账吗?
进项票9%税率的原木票通过委托加工1%普票的加工票,把这两个进账金额能转换成13%的木皮进项票吗
老师请问下,我们公司目前是私企刚成立没多久,前期展馆工程设计费以及设备款支付一部分了也已经收到发票了,部分款项没有全部付清,现在国企要跟我们合资成立一个新公司,国企占20% 我们占80%。 这些已支付的款项怎么转移到合资公司作为投资款呢
学校食堂用盈余购买的固定资产折旧后的净值属于累积盈余吗?
工程施工科目和主营业务成本科目的区别在哪里 分别适用于哪种情况
就是要一次性发放
你好,一次性发放没有关系的,那我发了工资,在工资信息里面申报是一样的。
如果是发的车房补贴可以填在一次性奖金里面吗?
可以的,那你做原始凭证的时候,你就得分开了,这些补贴你都按照年终奖的格式来。
但是表上要体现是车房补贴呢,和年终奖金是不同的表格
拿不可以的 做不了。