老师好，招投标中标金额60万，中标后要求开一般户，再拨款支付费用，但是中标后拨款进来前，已经从基本户支付了7万，现在拨款的60万已经用完，一般户多了这7万，怎么处理呢？

老师你好！前任会计设置银行存款账户时，设了一个基本户，一个工会户，一个工程户。工程户和基本户是一个户，出纳提款的时候是直接从网银提款的，款都已经支付工程用了，账户里没有那么多钱了，但是前任会计设置的工程户里还有打进的60多万，请问老师这个怎么处理？

公司中标医院急诊楼项目，合同价4050万。开工后开票、拨款941万。现甲方提出这笔钱是专项资金，必须在4月底全部从财政支付出来。对方要公司另开一专用监管账户，一次性开3109万结算发票，对方将钱转入监管账户，后期按节点申请拨款。因为钱要分期拨，但发票一次开出就要缴税，企业压力太重，所以想和对方谈，钱转入监管账户，发票按节点开具并拨款。老师，我要问的是：如果甲方同意这样操作，公司是否要因监管账户进账3109万要预缴增值税？

某企业为居民企业，2021年发生经营业务如下：１、取得产品销售收入4000万元；２、发生产品销售成本2600万元；会计利润总额80万元。３、发生销售费用770万元（其中广告费650万元）；管理费用480万元（其中业务招待费25万元）；财务费用60万元；４、销售税金160万元（含增值税120万元）；５、营业外收入80万元，营业外支出50万元（含通过公益性社会团体向贫困山区捐款30万元，支付税收滞纳金6万元）；６、计入成本、费用中的实发工资总额200万元、拨缴职工工会经费5万元、发生职工福利费31万元、发生职工教育经费7万元。要求：1、广告费的扣除标准2、业务招待费的扣除标准①：扣除标准②业务招待费应调增所得额=3、捐赠支出应调增所得额=4、工会经费应调增所得额=5、职工福利费应调增所得额＝6、职工教育经费是否可以税前全额扣除，税收滞纳金是否可以税前全额扣除，原因是什么。老师都不太会帮我一下可以吗

某企业为居民企业，2021年发生经营业务如下：１、取得产品销售收入4000万元；２、发生产品销售成本2600万元；会计利润总额80万元。３、发生销售费用770万元（其中广告费650万元）；管理费用480万元（其中业务招待费25万元）；财务费用60万元；４、销售税金160万元（含增值税120万元）；５、营业外收入80万元，营业外支出50万元（含通过公益性社会团体向贫困山区捐款30万元，支付税收滞纳金6万元）；６、计入成本、费用中的实发工资总额200万元、拨缴职工工会经费5万元、发生职工福利费31万元、发生职工教育经费7万元。要求：1、广告费的扣除标准2、业务招待费的扣除标准①：扣除标准②业务招待费应调增所得额=3、捐赠支出应调增所得额=4、工会经费应调增所得额=5、职工福利费应调增所得额＝6、职工教育经费是否可以税前全额扣除，税收滞纳金是否可以税前全额扣除，原因是什么。老师都不太会帮我做一下可以吗

你好，老师，我公司主要经营货物运输，有一部分是铝粉挂靠车。我们的成本票挂在应付账款科目金额160万元，已支付150万元，应付账款剩于10万元未支付，比如7月铝粉运费收回，我们要从运费中扣除10万元用于充值铝粉车过路费，实际过路费已跟人家充值，等过路费开好，发票我们已经收到，现在要支付应付账款未支付的10万元。我们这个账是不是不平啊 ！把未支付10万元忚已经支付给人家，我的理解是不是正确，老师帮我看一下，过路费已充值，发票我们收到了，现在要把7月应付账款余额结清。充值10万元的过路费是不是等没有扣除啊，最后还不是支付给人家啦。等于用我们的钱一样啊。