请问老师，单位的食堂承包出去了，单位每人每月补助300元给职工在食堂吃饭，这个钱不发到个人，直接交给承包方，公户转账给承包方，这个需要开什么发票？

请问老师，公司承包了一个环保工程服务项目，场地施工是分包给别的单位然后要求对方提供农民工名单打款给农民工个人账户，并要求对方提供劳务发票入账人工是吧？那本公司主营销售环保设备的，然后分配车间工人在工程场地那边安装设备并调试运行，那这段时间公司的工人工资能作为农民工名单从总包方那直接打款给工人，我们把分配工人做工资表直接入账也作为工程人工正确吗？

老师，请问我公司把工程承包给别的单位做，哪个单位去买材料发生了材料费，她们又不要专票，所以就把专票开到我们公司，哪个单位打钱给我们公司直接付款，这个她们对公付给我们应该写什么用途啊？在不考虑合不合法的情况下

请问老师，单位的食堂承包出去了，单位每人每月补助300元给职工在食堂吃饭，这个钱不发到个人，直接交给承包方，公户转账给承包方，这个需要开什么发票？

老师好！我们公司没有食堂，有8个在外单位食堂就餐，每人每月含180元左右（其中个人每月20元）请问 ，这个费用我们怎么出具 对方食堂不给发票 ，用对方开的收据入账可以吗？

请问，建筑劳务公司是清包工形式承接的工程，现在把部分工程款分包出去后，出现了两种做账方式1、分包公司提供人员名单，建筑公司（总包方）以全员全额人员工资形式申报个税，然后直接计入工程施工，贷方应付分包方，个税申报时再由应付分包方转入应付职工薪酬里。2、直接结算分包款，让分包方开具建筑服务*建筑劳务发票，这样直接计入工程施工，不用再申报个税。请问这两种方式哪种好？我个人感觉第一种是不对的，因为甲方是直接打款给分包公司，甲方应付款虽然包含了我方分包出去的工程款，但是这一块劳务结算甲方和乙方直接收付，我方只是在账上过一道并且是给甲提交乙方的劳务人员名单等。所以我方申报个税工资有虚增成本的嫌疑。不知我的理解对否，请老师解答。