您好,这个肯定是要红冲的
员工预支工资,在预知之前已经报好了个税,比如5月工资表应发工资10万,银行发6万,现金4万,现在到了5月底,银行实际发工资8万,我是不是账上当预支工资了,因为比实际发多了,计提工资还是一样,发的时候,做借:应付职工薪酬10万,其他应收款~员工预知工资2万,贷:银行8万,现金4万,下个月冲回,借:应付职工薪酬2万,贷其他应收款2万,前提是得多计提这预知工资2万吧,比如,补计提预知工资,借:管理费用~职工工资2万,应付职工薪酬2万,然后才冲,借应付工资,贷其他应收款,但是管理费用~职工工资多做了,要怎么冲,
老师,我们单位是非盈利组织,由于我们性质的原因,我们一年只有6月和8月两个月有收入,其余月份都是费用支出,我这季度申报收入比较高,我想先估算预提了没有收入只有费用的那10个月的费用借成本,贷预提费,等到以后费用实际发生时我再按实际发生费用冲掉预提的费用,因为之前预提费用得有有4万多没冲完,这样的话,连贯起来分录怎么走,
老师您好,我想问一下2021年有一笔收入没有回来, 2021年年末我做分录借负债类预提费用-10万贷其他业务收入10万 2022年年初我做了红冲分录借负债类预提费用10万,贷其他业务收入10万。 现在2022一整年该笔收入一直没有回来,2022年年底我们老板说是不要再红冲了,做到未分配利润里。该分录怎么做?如果该收入回来了又怎么做呢?
老师早上好!预提费用到年末没有核销完,要红冲吗?比如我每个月都有预提运费1万,一年12万,但实际只用10万,还有2万是不是要红冲呢
老师你好,我们公司去年12月份又预提一项费用比如说10万元整,该费用的发票是在23年2月份开来的,但是当时预提的时候,因为发票没开具,而且当初它家每次都开的普通发票,所以我按含税价预提的费用,23年收到发票后,发现对方开的是专票,小规模企业有一个0.01税率的增值税,因此票面不含税金额为9.9万元+0.1万元的增值税,我在冲该笔预提费用时,只能用不含税金额9.9万元去冲当初预提的,剩下的0.1万元无法冲减费用,于是在23年做22年所得税汇算清缴时,把0.1万元做了调增处理,现在是纳税申报的问题解决了,但是在账务上,我要怎么处理这个0.1万元多出来的应付款呀,因为在23年做冲预提费用时,0.1万元这个部分是做的借进项税金,贷其他应付款,感觉这样重复做了,有什么办法不重复也能正确入账呢,麻烦老师解答下,谢谢
想问下,假设只知道汽车购买了50万元,然后账还没做的,这种情况下,是不是不用管计提折旧了多少,只要知道卖多少钱就可以入账了(就是做卖车固定资产的清理分录),然后卖车若不知道已计提折旧多少,也是不影响实际卖了多少钱及入账分录对吗
老师,残保金是按年申报,当年11月30日之前申报就行吗?
社保申报第一步要先新参保职工工资申报么
小规模开了我20万票,可以直接取出来用吗
老师,我们8月份售卖了一件固定资产,钱收了,这个月还没给对方开票过去,那这个月关于这件固定资产相关的折旧怎么处理,本月这件固定资产还要做哪些账务处理
老师问你下增值税主表2栏忘记手动填写了,可以更正
老师,增值税,企业所得税,印花税是申报了就要缴纳吗?每月申报,年终在一起缴纳
社保费用当月就会扣款,那是不是不用计提呀
老师问你下增值税主表2栏忘记手动填写了,可以更正
老师问你下增值税主表2栏忘记手动填写了,可以更正吗?