老师，我们各地区有不固定的安装师傅，每个师傅需支出费用一两百，每月有三四百人，且这些安装师傅多不是公司员工。如每位师傅的费用不超过500，这种情况可以只写收据作为付款凭证吗？或者还有其他方法支付吗？

老师，①我们是小规模纳税人，销售是销售眼镜，日销售量，有镜片，有镜框，只是开销售票子的（每个月报无票收入），还用写出库单吗？因为一个月得卖上百个或者上千额的，店员也不会开出库单了，直接是那种销售票子，可不可以？我们购进的时候就是一张发票上写的眼镜片数量多少，这个也没做过入库单，直接就记凭证借库存商品贷应付账款是否可以 ②（本人是兼职会计）我还有一个公司是一般纳税人销售煤炭购进的时候就是精煤多少吨及金额（正规发票单一品种），还用写入库单吗？出库的时候也是精煤，直接销售也需要些出库单吗

老师，请问一下，你看图片，是这样的，就是代理记账不是有很多实习生吗？完了这些实习生呢又是极其不稳定的。比如干一个月或者几天就走人的那种，因为年纪小做会计助理又觉得繁琐所以代理记账的实习生的人员流动性特别大，咱们呢又得保证员工的基本安全，实习生呢没买社保，但是咱们公司要求在支付宝买这个保险，这个保险还可以每月续费这种，一年的话100多块钱，一个月也就18块左右不到20，那么实习生呢也能欣然接受，毕竟这个不到20块钱每个月的保险是可以报销的，我就想知道，作为代理记账公司来说，这个每个月给实习生报销的这个不到20的保险费怎么做账，分录怎么写？？？？就是既要提现咱们给支付的，又要提现入账

老师，我们各地区有不固定的安装师傅，每个师傅需支出费用一两百，每月有三四百人，且这些安装师傅多不是公司员工。如每位师傅的费用不超过500，这种情况可以只写收据作为付款凭证吗？或者还有其他方法支付吗？

需要同时符合这四个条件才行 享受条件：依法与安置的每位残疾人签订了1年以上（含1年）的劳动合同或服务协议，并且安置的每位残疾人在企业实际上岗工作；为安置的每位残疾人按月足额缴纳了企业所在区县人民政府根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险；定期通过银行等金融机构向安置的每位残疾人实际支付了不低于企业所在区县适用的经省级人民政府批准的最低工资标准的工资；具备安置残疾人上岗工作的基本设施。老师，请问一下贸易公司。进口铝合金。销售铝合金的。老板取得一张发票是买酒的2万多，我放了业务招待费，但是要调增好多，利润总额高要交税多，再调增就更多了。那这个酒的还有什么办法嘛？

请问一下老师，办公室租赁费由于各种原因从2024年1月到3月一直没有支付给对方，以前是每个月对方开票，我们每个月支付的，领导跟对方协商过过阵子在一起或者陆续给对方补齐，对方暂且没有给我发票，等我们确定支付她在开票，请问一下：这种情况我需要每个月计提房租吗，需要对方按时每个月给我发票，然后我在做计提，计入费用和其他应付款，还是没有付房租这几个月我不做费用，等我我们确定可以支付让对方给我们开票，在一次性做这几个月的租金啊