你好,每个月都有的吗?如果是的话做工资
餐费补贴、交通补贴、住房补贴固定与工资一起发放,符合国税函[2009]3号一条工资相关要求的,可以作为工资在企业所得税税前扣除,而不计入福利费的额度内。 财企[2009]242号二、企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇,已经实行货币化改革的,按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴,应当纳入职工工资总额,不再纳入职工福利费管理。请问老师单位是与工资一同发放的,但是没有通过应付职工薪酬核算
关于计提和发放工资 首先本月计提时 借费用或者成本类科目 贷应付职工薪酬-工资 社保费和住房公积金 其次是下月发放时 借应付职工薪酬-工资 社保费 住房公积金 其他应收款-社保费 住房公积金 贷银行存款 请问上面的分录对吗 如果对的话 其他应收款什么时候收回 不应该是发工资的时候嘛 另外 个人所得税从哪一步交啊 这一部分都不太明白 希望老师讲解的细致一点
老师你好,我们公司随工资一起发放车补,我们这边车补是在规定里免征个人所得税的,我也随工资一起申报个人所得税,但车补那部分我在本期其他扣除填列,在汇算清缴时还按福利费14%的工资总额调整不?
请问老师,单位给员工每月固定的电话费、交通费,与工资一同发放的,但是没有走应付职工薪酬,而是借管理费用 贷 银行存款直接走的,请问老师企业所得税汇算清缴的时候,我需要把管理费用-交通费 通讯费放到福利费中吗?我问了财务之所以这样做的目的,是因为应付职工薪酬是有限额要求的,因此没有通过应付职工薪酬走。
请问老师,单位与工资一同发放的住房补贴,借管理费用-住房补贴(没有放到二级科目工资),贷:应付职工薪酬-工资。请问老师我在做企业所得税汇算清缴的时候,计提福利费基数 要加上部分放大管理费用-住房补贴的金额吗?谢谢
我司为一般纳税人,一项目合同含税价1197000,扣留3个点,对方开具6个点专票,扣除我司应交的增值税、附加税、印花税、企业所得税5%、地方水利建设基金0.0009后,应转对方多少?列出计算
老师,车辆办理落户收到的非税收入缴款书,能不能做账,能不能税前扣除
股权转让个人的计税基础是什么
期末应交税费应交增值税转出未交增值税贷方有余额,如何做分录,让这个科目余额为0
在吗,请教一个问题,就是一家公司借用我们的工人干活,两家公司这种纯劳务交易开几个点,属于哪个类别呀
有没有北京的会计老师,高新技术企业同时是小型微利企业,必须填a104000期间费用明细表吗
老师,能给份行政单位整体部门绩效表模(mú)板吗?
老师,如果我实际投资款是1600万,现在要减资到100万,那多余的后期我可以退回实收资本不
老师,比如外贸人员国外出差的花销要取得怎样的凭证才合规呢
公司实缴后需要验资吗