2021 年企业所得稅年报，安置残疾人员所支付的工资没有享受加计扣除政策，2023年如何处理呢？

根据《个人所得税专项附加扣除操作办法（试行）》第九条规定“纳税人次年需要由扣缴义务人继续办理专项附加扣除的，应当于每年12月份对次年享受专项附加扣除的内容进行确认，并报送至扣缴义务人”。目前享受方式已进一步优化，如纳税人信息无变化，将自动在次年1月1日起继续享受专项附加扣除；如纳税人信息有变化，应及时予以更新。各地应合理开展宣传辅导，加强提示提醒，积极组织动员，做好舆情应对，确保纳税人2021年度能够继续享受专项附加扣除政策。 老师如何操作

老师 您好！请问 企业有安置3个残疾人，在企业所得税年报的时候 没有勾选残疾人工资加计扣除 ，现在专管员要求更正申报，这个工资是报应发工资（个人社保未扣之前，）还是实发工资（扣除社保个人承担部分）？

支付给残疾职工工资是指应发工资额，不包括企业为职工缴纳的社会保险，但包括个人从工资中缴纳的社会保险。 　　《财政部、国家税务总局关于安置残疾人员就业有关企业所得税优惠问题的通知》(财税[2009]70号)规定，企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，可以计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。请问老师取图片的哪个数加计扣除

某生产企业为劳动密集型企业，根据工作需要，在2022年度需要用工人数为400人，全年需要支付职工工资2400万元。针对工作岗位的实际情况，其中有40人可以安排残疾人员，企业当年的应纳税所得为800万元。要求：（1）如果企业全部安排非残疾人员，计算应纳企业所得税税额。（2）如果企业安排40人残疾人员，每年为这部分残疾人员支付工资200万元，计算应纳企业所得税税额，少缴企业所得税金额。（3）企业享受安置残疾职工的优惠政策应同时具备哪些条件？

某电子公司 2021 年职工年平均人员为 150 人，生产线雇佣三名聋 哑人从事电子元器件的组装工作，2021 年共支付三名残疾人工资 180000 万元， 为其缴纳社会保险共计 43200 元，请分析残疾人优惠政策带来的减税效益？（假 设当地残疾人安置比例为 1.5%，上年该公司在职职工年平均工资 66000 元，该 企业符合小微企业条件，且年应税所得额在 100 万元以内） 麻烦老师计算残疾就业保障金、残疾人工资加计，加计扣除减税效益