都可以 月末结转就可以
请问老师,我们公司给研发部人员的福利支入帐,分录是不是, 借:研发支出~费用化之处~福利费1500 贷:应付职工薪酬~职工福利费1500 借:应付职工薪酬~职工福利费1500 贷:银行存款1500 月末结转 借:管理费用~研发支出,1500 贷:研发支出~费用化支出~福利费1500
请问老师研发部门的工资计提的时候应该哪种 借管理费用-研发费用-工资 贷应付职工薪酬-工资 还是 借研发支出-费用化支出-工资 贷应付职工薪酬-工资 哪种对呢,有啥区别呀
老师我们公司刚刚在申请高新企业,现在要先把研发人员工资,社保、公积金归集麻烦看一下我下面的会计分录对不对,有没有完整 1.计提工资: 借:研发支出-费用化支出-工资 管理费用-职工薪酬(管理人员) 贷:应付职工薪酬-职工工资 2.计提社保、公积金(研发人员) 借:研发支出-费用化支出-社保 研发支出-费用化支出-公积金 贷:应付职工薪酬-社保 应付职工薪酬-公积金 3.月末结转费用化 借:管理费用-研究费用 贷:研发支出-费用化支出-工资 研发支出-费用化支出-社保 研发支出-费用化支出-公积金
生产部研发人员工资及奖金在研发阶段的账务处理,是不是1,借,研发支出-费用化支出 贷 应付职工薪酬 -工资 ;2,月底结转研发支出 借制造费用-研发费-工资/奖金 贷 研发支出-费用化支出,3结转制造费用的时候再结转制造费用
本月计提研发部门工资 借:研发支出—费用化支出—工资 贷:应付职工薪酬—职工工资 这笔分录摘要栏是写月末结转研发费用还是月末费用化支出结转?哪种写法规范呢,请老师告知 借:管理费用-研发费用 贷:研发支出—费用化支出—工资
老师 我想咨询一下 一个公司 都交社保 然后其中一个人 没到退休年龄 一直交灵活就业 不想交公司社保 这种情况允许吗?
我好像之前都是变更好地址,银行让更新一下,就没管电子税务局那边了[捂脸]没关系吧? (就是更新后还是同一家银行,同一个分行,我就没管哦)
老师,实际开票192991.1元,支付工程款187201.37元(这个工程已经干完了),中间扣除了5789.73元质保金,这个分录咋写?
你好,老师,你向应付职工薪酬这里面的给工人发的这个绩效工资还有奖金这种有没有就说超过什么一定比例就需要另外交税的
那如果开票只开6个点的服务费,不体现牛奶。那么怎么处理
你好,老师,我现在想补发二二年的工资,但是之前在帐上没有计提工资,现在想补发以往的工资,我现在如果计提这个工资的话能算到这个费用里面吗?这样做可以吗老师?
帮我看一下输入网址后点击哪里登录
21题,甲方由于货车发生事故,这个不是属于相当于不可抗力吗,他也不想发生事故啊,那如果是这样的话,不是选D吗?22题,A选项,背书的时候用了粘单,只要是用了粘单的,他们在交接处和票据上是都盖章了啊,我以前经常干这事,承兑汇票贴上粘单,在连接处盖,在后面还盖啊
公司有出租门店,收租金是借应收账款吗
外购货物作为职工福利,怎么做账。需要视同销售确认收入缴纳增值税吗
摘要栏写:结转研发费用
可以的,可以这么做的。