嗯嗯,可以的,没问题的
4月份交了3当月的社保,同时补交了1-3月份社保,那我现在申报3月份个税,需要扣除个人承担社保吗?是只扣除1-3月份的个人承担的社保还是1-4月份个人承担的社保?
您好,有个员工补缴3月社保,5月发放4月工资时,把3-4月员工个人承担的社保扣除,在个税申报时,可以填两个月的社保吗,去申报个税吗?
在在4月份申报时补增了5个人的社保,增加社保年月从3月补买,4月18日缴纳的社保费用有这5人的社保费费,然后在4月16日又去社保局解除这5人的社保,解除5人社保是从4月份,也就是说公司只给这5人买了3月份的一个月社保,这5个人只是给他们买社保,不发工资个人社保部分是由公司承担:问:4月份社保缴费扣除是在4月份,增加年月在3月份,第一个问题是:这5个人要不要计提他们的工资,工资以什么来报个税?问题2,我3月份没有计提这个人的工资,也没有计提这5人的社保,季报已报送。这种情况怎么处理合适?
我们公司本来5月份发放4月份工资,工资表只扣4月社保,但因为社保局要求当月社保当月缴纳,即5月本月要缴纳5月的社保,导致4月工资表要扣4、5两个月社保,我们做个税申报的时候,社保数据应该怎么填写申报?是填两个月的还是只把当月的填进去?
假设应发工资20000,扣社保500,实发工资19500,2025.01月发放了2025.01月份的工,19500,那么2月申报个税的时候申报了这个1月份的工资20000,填了1月份属于个人承担的社保500,2月份没有发放工资,3月申报个税的时候只填了属于个人承担的社保部分500,等到3月底公司发放了2月工资19500,那么现在4月份申报个税的时候是不是只用申报19500就行了?不用再填个人社保部分吧,3月份交的了社保,但是3月份工资还没发放